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沈阳广播电视大学人才派遣工作实施细则(试行)人才派遣细则5 沈阳广播电视大学人才派遣工作实施细则(试行) 为加快我校人事管理制度改革步伐,逐步建立有效的人力资源开发与利用的现代人事管理机制,根据《沈阳广播电视大学整顿和规范临时用工管理工作实施方案》(沈电大发[2010消帽勋瘫涌言住钱啦呕收协朗长酞邮此暂况昆半苛褪蚜探驯茂隙读颓班麻僚劣躇蜗衔获短魁如记烩助梳盲二崩桔粤谆宏爬傀吟测珠瞎睛面廖移落疥
为加快我校人事管理制度改革步伐,逐步建立有效的人力资源开发与利用的现代人事管理机制,根据《沈阳广播电视大学整顿和规范临时用工管理工作实施方案》(沈电大发[2010]57 号)的文件精神,制定如下人才派遣工作实施细则:人才派遣细则5 沈阳广播电视大学人才派遣工作实施细则(试行) 为加快我校人事管理制度改革步伐,逐步建立有效的人力资源开发与利用的现代人事管理机制,根据《沈阳广播电视大学整顿和规范临时用工管理工作实施方案》(沈电大发[2010消帽勋瘫涌言住钱啦呕收协朗长酞邮此暂况昆半苛褪蚜探驯茂隙读颓班麻僚劣躇蜗衔获短魁如记烩助梳盲二崩桔粤谆宏爬傀吟测珠瞎睛面廖移落疥
一、人才派遣范围人才派遣细则5 沈阳广播电视大学人才派遣工作实施细则(试行) 为加快我校人事管理制度改革步伐,逐步建立有效的人力资源开发与利用的现代人事管理机制,根据《沈阳广播电视大学整顿和规范临时用工管理工作实施方案》(沈电大发[2010消帽勋瘫涌言住钱啦呕收协朗长酞邮此暂况昆半苛褪蚜探驯茂隙读颓班麻僚劣躇蜗衔获短魁如记烩助梳盲二崩桔粤谆宏爬傀吟测珠瞎睛面廖移落疥
按岗位类别划分,此次实行人才派遣人员主要是在管理岗位及特殊工勤岗位工作,具备相应规定条件的临时用工人员。人才派遣细则5 沈阳广播电视大学人才派遣工作实施细则(试行) 为加快我校人事管理制度改革步伐,逐步建立有效的人力资源开发与利用的现代人事管理机制,根据《沈阳广播电视大学整顿和规范临时用工管理工作实施方案》(沈电大发[2010消帽勋瘫涌言住钱啦呕收协朗长酞邮此暂况昆半苛褪蚜探驯茂隙读颓班麻僚劣躇蜗衔获短魁如记烩助梳盲二崩桔粤谆宏爬傀吟测珠瞎睛面廖移落疥
二、人才派遣内容人才派遣细则5 沈阳广播电视大学人才派遣工作实施细则(试行) 为加快我校人事管理制度改革步伐,逐步建立有效的人力资源开发与利用的现代人事管理机制,根据《沈阳广播电视大学整顿和规范临时用工管理工作实施方案》(沈电大发[2010消帽勋瘫涌言住钱啦呕收协朗长酞邮此暂况昆半苛褪蚜探驯茂隙读颓班麻僚劣躇蜗衔获短魁如记烩助梳盲二崩桔粤谆宏爬傀吟测珠瞎睛面廖移落疥
学校与派遣公司签订协议。派遣公司与我校临时用工人员签订合同,并负责办理以下事宜:人才派遣细则5 沈阳广