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劳动技能竞赛实施方案.doc

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劳动技能竞赛实施方案.doc

上传人:在水一方 2019/4/25 文件大小:34 KB

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文档介绍

文档介绍:肃**车间**班劳动技能竞赛实施方案芃活动主题莀“争先创优,争当一流”学先进、赶先进、超先进,技能竞赛。羇活动目的螅为充分调动员工生产积极性,确保全面完成公司本月份生产任务。通过岗位技能竞赛活动,调动班组学、赶、帮、超的工作热情,提高班组管理水平;(二)通过本次技能竞赛,检验员工的岗位操作要领,展示班组员工的聪明才智,变伯乐相马为赛场选马;肂(三)因班组人员为各车间选派人员重新组合,通过本次技能竞赛,进行操作技能的摸底并重新评定员工技能等级。蒀活动时间莈2017年1月31日7:30~20:00。膃活动地点螁**车间**班现场。薀活动范围蝿**班**组全体员工。羅活动组织袄生产处统筹安排,企管办重点配合,**车间配合实施。蚀活动要求羆(一)比赛原则蚆1、坚持全员参与、全方位推进的原则。薃 2、坚持以劳动竞赛与公司生产经营目标任务相结合为主、推动其它工作升级为辅的原则。蚀3、坚持操作性强、注重实效,员工乐于参与的原则。莆4、坚持以正激励为主的原则。肄5、本次比赛以最短时间内完成规定产量为主要评分标准,记40分(未能完成规定产量只得20分)、赛后质量评比为次,记20分(发现有一项质量问题,扣10分)、比赛过程中工艺操作规范的执行为20分(过程中有违反工艺操作规范的扣10分一项)、比赛过程中的操作现场保持为10分(过程中现场不能保持清洁整齐的,不得分)、比赛过程中的安全生产得分为10分(过程中发生安全小事故的不计分)。莁(二)奖项设置螀根据比赛打分,评选出第一、二、三等奖,分别奖励300元、200元和100元;螇有并列成绩的,均予以认可并计发奖项;螆如能再创公司新纪录,企管办另外加奖。膀活动内容及流程袀比赛与计分膈时间:7:10班组早会宣布比赛要求与比赛规则。芄内容:7:30进行比赛,比赛结束后现场颁发现金奖励。膃裁判人员:诚邀企管办***、***、全质办***、工艺处***、***以及计检处工序检验员参加。羀活动预算芅序号羆项目羂数量聿单价蚆总价蒄1蚁宣传横幅腿1条肇100元膆100元螄2艿奖金蒈薄蒃600元艿衿总计莅节荿700元羅**车间附表:**车间**班劳动技能竞赛记分表参赛人员:评比项目得分标准检查内容最终得分检查人比赛时间(未能完成规定产量只得20分)40分产品质量(发现有一项质量问题,扣10分)20分操作规范(过程中有违反工艺操作规范的扣10分一项)20分生产现场(过程中现场不能保持清洁整齐的,不得分)10