文档介绍：党建工作座谈会提纲加强高校基层党建工作的新思路。“党的基层组织是党执政的组织基础。要落实党建工作责任制…..充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,以党的基层组织建设带动其他各类基层组织建设。”党的十七大报告对新时期新形势下基层党的建设提出了新的要求,提供了新思路,进一步强化了责任。突破高校基层党建工作制约瓶颈的新思路基层党组织的自身建设和先进性作用归根结底要通过推动工作来体现,高校基层党委的“有所为”要始终围绕中心工作,开拓创新,着重在引导方向、凝聚人心,培育和谐的文化氛围和人才队伍建设上下功夫,不断提高推动发展,促进和谐的能力,促进推动中心工作和自身的建设的有机统一。,提升党组织的领引力贯彻落实科学发展观,就要坚持党的宗旨、基本路线、方针、政策不动摇,坚持将马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想指导全部的工作和学习不动摇,坚持以人为本,促进全面协调可持续发展不动摇。而落实到实际工作中,就是要引领师生员工始终坚持社会主义的办学方向,潜心人才培养工作;着力开展党的理论建设和创新,坚持弘扬主旋律,传播社会核心价值体系,引导师生员工结合专业特点,用社会主义核心价值体系统领多元的社会思潮和师生员工多样化的价值取向,这是院系党组织义不容辞的职责和任何时候都不能动摇的原则。,提升党组织的凝聚力党组织要在师生中不断倡导和谐、创新等核心价值理念,要勤于、善于、敢于在院务会、教师大会、学生大会、党员会等各种公开场合阐释和谐、创新等理念和办学指导思想、办学理念等,并使之不断深入人心,形成全体成员的共识。作为出思想、出人才的高校,又要遵循科学研究和人才成长本身的规律和特点,强化正气建设、学风建设,倡导兼容并包,和而不同的理念,包容和鼓励组织成员多样化的观点和意见的交流和碰撞,在意见交流和行动实践的过程中,启迪心智,激发团体智慧,凝聚共识。,提升党组织的执行力建立一套科学合理有效的激励机制,将组织成员的积极性、主动性和创造活力充分发挥出来,提高组织组织成员的主人翁责任感,归属感,使其能力达到最大峰值和绩效,是提升党组织战斗力的最有效手段之一。院系党组织要将关心,激励组织成员成长作为自己最重要的工作之一,科学设计岗位,充分了解每一个人的优势和劣势,使个体和职务相匹配;为每一个人制定成长档案,做好职业规划;高度重视人的价值的实现和发展的空间,不断激发成员对于单位的自豪感、使命感;要致力于关心和解决成员的实际困难,优化师生员工的利益表达机制和补偿机制;以能力和绩效作为人才考核的唯一标准,畅通优秀人才迅速脱颖而出的机制和环境,从宏观到微观,从干部到群众,从党内到党外,从虚到实,将党的建设工作做细做深,深入人心。2、本支部建设的主要经验做法及存在的问题。把非党员吸引到党支部活动中来,尤其是入党积极分子,是我们党做好党员发展工作和联系群众工作的重要方法。有计划地扩大党内活动的覆盖面,吸纳一些入党积极分子参加,让一些非党员群众在党内活动中接受教育,增强党组织的凝聚力。有“重传统、轻创新”的倾向。党支部活动多是会议式、教育式。书记讲,党员听;领导部署,党员记。部分党员研究生长期在外做实验,不能及时参加党员活动和支部大会3、你对基层组织建设年活动的开展有何意见和建议?创新的源头在基层、在实践。创