文档介绍：薂衿蚈公司高管聘用协议书蒄肃蒇甲方法定代表人____________羁虿袃注册地址____________________________________蒅膂蚁乙方性别居民身份证号码莀肅莈出生日期年月日薇薄芅家庭住址螀袆芅邮政编码莄蚂膀一﹑协议期限艿薆腿第一条本协议期限。莅螁莆本协议于________年______月_____日生效,至_____年___月___日止(试用期3个月)。蚈莆莄二﹑工作内容蒇膃蕿第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任的公司高管工作。肈肇衿具体工作职责如下:芄芁莇3、对本职所辖范围内管理人员进行定期的业绩考核;螁袇蒂4、有权建议为核心和重要岗位的工作人员制定专门的激励计划和政策;莅蚄芃5、代表公司参加外部重大公共关系活动,需向董事长报告并获得批准;膁薈蚀6、对公司本职所辖范围内年度经营预算和费用预算的进行审核申报。膃螂膅7、组织宣传企业文化,提高员工的安全意识、业务技能和职业道德水平。蚀芈袄三﹑劳动工时制度膄袁蚂第三条乙方执行综合计算工时制度。聿肈莀四﹑劳动报酬及保险待遇芆芃芆第四条甲乙双方实施协议薪酬制度,甲方按月预支乙方一定数额的薪酬,在约定经营期未(年未),甲方根据乙方工作业绩、经营成果和目标责任书中约定的目标完成情况支付报酬总额(具体规定见目标责任书),并在扣除每月固定预支工资后予以兑现劳动报酬。葿蝿羃甲方每月日以货币形式支付乙方月固定预支工资,肃莁肁乙方在甲方工作之日起三月内薪资按元/月支付,转正后月固定预支工资为元(含社保公私缴等各项补贴)。袈蕿袆第五条乙方转正后按相关规定参加社会保险。肄螄芈六﹑劳动纪律薁肅莅第六条甲方根据工作需要,依法制定规章制度和劳动纪律。膆袂薁乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方有权根据规章制度进行处理,直至解除本协议。乙方因失职或违反本协议约定条款给甲方造成经济损失,甲方有权根据有关规定要求经济补偿,直至解除本协议。肁螆薇第七条乙方应遵守甲方各项规章制度,保证甲方的资产的保值增值。遵守职业道德,保守甲方的商业秘密;积极参加甲方组织的培训,提高自身素质。羃羀肅乙方应按甲方要求,按期、如实提供本人的身份证和学历、就业状况、工作经历、职业技能等证明。蒀蒆蒃七、协议的变更、解除羄莃羀第八条有下列情形之一的,甲乙双方应变更协议:袀芇莇(一)甲乙双方协商一致的;肆蒁膆(二)订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的;艿羇薂(三)订立本协议所依据的法律、法规、规章发生变化的。袃袄荿第九条乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议:螈螇肇(一)在工作期间被证明其工作能力无法胜任单位发展需要的;羄羂膈(二)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度,按照甲方单位规定或者本协议约定可以解除的;蒂蒈羄(三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;羆肀衿(四)被依法追究刑事责任的。袁芈袈第十条有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除协议:螃蒃羅(一)甲方以暴力﹑威胁或者非法限制人身自由的手段强迫工作的;芀羈肃(二)甲方未按照本协议约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;袅薁蒂八﹑协议的终止和续订蚀虿薈第十一条有下列情形之一的,本协议终止:袆羃肆(一)协议期限届满的;腿葿莅(二)协议约定的终止条件出现的;蚃肂羂(三)法律﹑法规﹑规章规定的其他情形。蕿羆艿第十二条协议期满,经双方协商,可续订本协议。螅膀袄九﹑劳动争议处理及其他羈蚆薃第十三条双方因履行本协议发生争议,当事人可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。螆薃莁第十四条本协议未尽事宜或与今后国家有关规定相悖的,按有关规定执行。蚁蒆聿第十五条本协议自双方签字后生效,本协议一式两份,甲乙双方各执一份。薃