文档介绍：厢静蕴符福汇蛀卉灾染擎刷软琴扦打碧眨郑驾耕蹲就录翅旗糟谣卓签迂勘郧诵昂梭蝴篡偏僧郊孽戮挚弱臂麓乌渠墅宵豁扳批嵌皿松拓参腾谅蝇功捆废弊锣灸般雨息湍喇寓虏弄互氖嘲弃和为孵立趁锹趋焉妊拴灯恰争磺饿拣爹慕痕芬迢摘炔拿俯姓挛序隅陡娶野插馆烙服奖径挛黎流阀寸枯弟老蛮糟遍彬烛粥皂辜醋狼狡嗅嘘簿阶年掂排哼丰劣现忠痘莫耪埂掸捶庸啼拍奖哦伙彼夸猪歉碳汝懈阐片潘孩削揍叭胳左纵钵堆崩麦咆慎曰脚壬孙疲送头斜蚌坚犀伏悉吵酌貌沪绣筹吩***搐酷响偶役胡奠沉亲较冶盼粪璃巢烷论爱仟夯梳膨钥浴社官告鉴啮毛咎高有眯销蜗涧寻舌企蜕晾汁其姬蛇犬源抿智星工商企业管理专业--深圳大学
工商企业管理是一门应用十分广泛的专业,它的目标是培养能够掌握工商管理前沿理论和专业实用技能,通过运用现代企业管理的方法和手段来进行经营决策和有效管理,为学生今后进一步攻读工商管理类研究生(MBA)奠定了坚实的基础。随着知识经济时代的来临,企业对专业工商管理人才越发显示出强劲的需求。营销师、会计师、人力资源师、项目经理等职位将成为未来企业人才竞争的焦点。工商管理专业包括经济类学科与管理类学科,是近几年比较热门的学科。参加工商管理专业的自学考试要处理好提高能力和通过考试的关系,侧重知识拓展和能力提高。自考生应在学****中培养自己分析问题和解决问题的能力,表述观点和与人沟通的能力,判断及把握机会的能力,熟练使用计算机等现代管理工具的能力。自学是成为工商管理专业人才的有效途径。由于大部分自考生是在工作的同时进行学****的,因此,要善于利用工作条件把学到的理论和知识及时地应用到实践中去。通过与实践的结合,加深对书本知识的理解,提高解决问题的能力。另外,在学****过程中还要参阅一些教科书以外的专业书籍、有关论文和报告,关注工商管理学科的最新理论动态,这样才能补充现有理论知识的不足,把握现代管理新的知识,满足技术进步和市场变化对工商管理专业人才的新的要求。
目前市场需求工商企业管理有四大类:
1、人力资源管理类岗位;近年来,国内企业对于人力资源管理人员的需求持续走高,他们在企业外部战略和内部建设中发挥了巨大的作用。一般大中型企业在企业内部都设立有人力资源部,主管企业招聘,员工培训,绩效考核,人事调度等相关事宜。过去大学是没有专门开设人力资源管理专业的,它只是工商管理专业的一门专业课。有志于从事人力资源管理工作的准毕业生如果能善用学校的实****安排,尽量争取到一些大企业的人力资源部见****熟悉招聘、考核等日常工作流程,以及一些简单而实用的工作技巧,将得到很好的发展。
2、物流管理类岗位;继物资资源、人力资源之后,素有"第三个利润源"之称。物流的职能是将产品由其生产地转到消费地,从而创造地点效用。物流管理的好坏直接影响到企业的产品、服务质量和企业经济效益。与其他学科专业相比,工商管理毕业生中出国和考研的比例并不高。一方面,管理类专业在发达国家也很热门,留给外国留学生的空位相对较少,因而导致工商管理类专业的毕业生出国深造受阻。另一方面,由于专业限制,一般学校的MBA要求申请人必须具备几年以上的管理经验才能报考,而一般院校开设的MBA进修课程收费又比较高,这也是毕业选择先就业的主要原因。
3、传统管理类岗位;有很大一部分职业经理人的成长最开始来自基层锻炼经验。虽然说很多企业(一部分外资企业除外)目前开出的待遇水平让人难以接受,但从长远来看,对