文档介绍：2010年教师进修学院党政领导班子工作总结
2010年恰逢学院建院50周年。在区教育局的领导和关心下,学院党政领导班子团结和带领全体教职工,认真贯彻落实党和国家的教育方针,以及全国教育工作会议和市教育工作会议精神,以迎接建院50周年、开展“创先争优”活动为契机,继续巩固和扩大深入学习实践科学发展观活动取得的成果,持续推进区“强师兴教”行动计划,继续坚持“研训服务三位一
体”发展策略,大力加强学院自身建设,积极助推松江教育“均衡、优质、公平、开放”发展。现按照局党委考核要求,就党政班子工作情况简要总结如下:
一、工作实绩
1、积极推进了文明创建工作。发挥党组织的政治核心作用,围绕学院各项工作,持续推进师德建设,推进学习型组织建设,努力创建良好的学院文化,营造浓郁的爱国爱院氛围,展现了进修人良好的精神风貌,有力地推进学院工作上到新的台阶。
2、开展建院50周年系列活动。邀请教育领域高端专家围绕教师专业化发展等主题来院讲学。开展主题展示活动,成功举办上海市化学特级教师论坛,在4所学校开展了以“改进课堂教学,我们在行动”为专题的蹲点调研活动,参与协办“减负增效,群雁齐翔”松江区学前教育内涵建设市级展示活动。制作院庆50周年画册、文集、展板及宣传片等。通过上述措施,不断推进学院内涵化发展。(下半年情况不了解,请予以补充,谢谢)
3、落实学院“强师兴教”行动计划。坚持人才引进、培养与使用并重,并以考核与奖励机制来激发和保护教师专业发展的内驱力。新招聘教师8人,其中2人为区“首席教师”,1人为区“学科名师”,4人具有全日制硕士研究生学历。为青年教师创设条件上“下水课”,积极探索课堂教学艺术,发挥示范作用。加强市、区级骨干教师、区级名师队伍建设,充分利用特级教师工作室等优质资源,发挥内部辐射示范作用。继续鼓励教师积极参与学术研究活动,支持教师开展市、区、院级课题的研究,学术交流蓬勃发展,教育科研喜结硕果。
4、聚焦课堂教学,关注教师专业发展,推进素质教育。研训部以落实上海市中小学课程与教学工作会议精神为抓手,以“进一步规范中小学课程教学工作、深入实施素质教育”为重点,充分发挥“研究、指导、服务、管理”工作职能,关注教师专业发展,聚焦课程建设,打造活力课堂,追求有效教学,关注教师专业发展,推进素质教育。幼教组在“完善研训网络、准备项目推介、加强资源共享、关注二级园所”工作目标的指引下,关注“有效研训”,加强“研训管理”,工作取得了实效。教师教育办公室以“建设一支能培训的师资队伍,开拓一条联通上下的资源渠道,编织一张覆盖全员的培训网络”为工作思路推进教师教育工作,在“新农村教师专业发展培训项目”和“优青项目”等市级评估中获得好评。
5、以“强机制、拓平台、活形式、丰内容、求实效”为工作思路,以造就专业化学校干部队伍为目标,推进干训工作。进一步加强了干训工作的管理机制,形成
“党委领导、干训操作、部门配合”的管理体系。先后举办了教导副主任、政教副主任、学生入党积极分子、青年教师素质训练营、暑期书记、校(园)长培训、工会主席培训、新任副校长培训、学校中层干部综合培训、“1+3”文件专题学台,吸纳乡镇学校书记参与培训,扫除了培训盲点。
6、以推进素质教育为工作主题,以促进师生的共同成长为核心任务,推进科研和德育工作。科研部以活动为载体,深入开展“迎世博”主题教育,深化实施“两纲”教育,注重夯实学生基础道德,着力提升教师育德能力。以搭建科研平台、转变服务方式为突破口,全力服务基层校本科研。组织开展了松江区第十届教科研成果评奖、教科研先进集体与个人评选。探索了科研员集中调研制度,实行了科研员蹲点制,总结提炼基层学校实施素质教育的经验。参与教育行政部门决策咨询研究成效显著。
7、以完善教育信息化设施建设为基础,推进教育信息平台与资源的建设和应用,推进信息化服务和管理工作。信息部以“深化信息技术应用,促进教师专业发展,强化教育精细管理,推进区域优质均衡发展”为基本思路,坚持“统筹规划、协调发展、深化应用、分步实施”的原则,完成了教育特色资源库的建设、教师教育平台和学校教学管理平台建设等阶段性目标和任务,开展了多层次的教师信息技术的培训,为我区的校园文化建设、教育教学管理、教师教育与培训提供有力的支持,得到上级领导和基层学校的好评。《松江教育》杂志也为松江教育教学起到了很好的导向作用。
8、落实教育局后勤服务星级化要求,做好保平安、保稳定、促发展的工作。完成教育局“世博安保值班”任务。开展紧急疏散演习和消防技能演练,提高学院教职工的消防意识和技能。认真贯彻和执行控烟条例,增设了“咖吧”,为学院教职工创造更加良好的工作环境。严格按照教育局和学院要求做好业务活动用
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