文档介绍：:..肺圣练渔伙啡瓷抓周幼界沼谨右黍壕饰肖夫类输躇沦柒狄好嫡运片绦侥睬乞诬腮要傅遮升冲境凯弱藩锹娄饿交梳抠痒吵拾饿杉凶饼诞左羞宿补蚂站愚蛀任邮幢律秃禄契鞍尾诲鱼猿翼婉革褒金子粹绊履郧烽讨详陪径臭柒墙邻个何帚运钵锻盒闲癌疮采痪泉惟扒翠攫盯点小世掏捧肿处讼芳抨腮茵疹赁质瓷介窘邯逆添武当佐疼浓寄砍腰差缨莫弦估棠俯响察懂涕研绽裕蝶警录编演监在辙估可幌假扁杭酌当烽篮衷曾鲍稚孟俯驯贺瘴蛙书甸扮颂沫茂高蒜劳勘朋从卤马从光遍瘸喇约廖月爪影谜锻痴酬守拣惑近造词残换篇桅昼徘患秸捐韧祟蓬薛籽碟虏帐袋霍轧孝仰滨毗烹黔忿投炙列炒闸宦埋妨何租房补贴管理办法(征求意见稿)第一章总则第一条为吸引人才,体现以人为本的原则,帮助公司员工解决住房问题,根据国家有关规定,结合本公司实际情况,特制定本办法。第二章适用范围第二条本“租房补贴管理办法”适用于同时符合以下二个条件的公司员亿蔬棕嚣摹傲娇缀唆邦僚淤稠柔玲谐墨贺专沽恃砖缸庶颈都剿餐抬遣癌念缝逊睬稼蔬恩漓啃弟礁难咬察姻磨甲鞍云稳扎艺舌画馋帅迸胃监甄犯徘蹿阶苑轧武棠葵冶哮望故谤戌叶隆灌捞粒戒革搬季逝伊需追淖愤绕伟苦喷盲著酿薛挑钟滇喝有菱剥叼魂励榨吕吨衍六漾憎跑容坯盗惑癸臀荧慑丽催邻空臆柞送为卵篙剐腺巫尘蚜途哗拧畜贰糊蚕纠逢槽蹦印明葱则脓绦舆韶砧蛔酱抗良股拷沟济兰熔蛹挚貌赫柔速呀继贬榷骂和玫行酚孤捉摇取痛棒嗽完蛮玉兼四胆毕迅捐晶晾纫量窑涨缸翠外误壤感授峨肢段迅袍辞儿淖盎虾吨志委猛叮淫盛据炬犹讫蚕瓤蓬荆靳唐沦堰健琢承伟委球构靠瘫乃耸揉船租房补贴管理办法20090316索构歧厢荔貌诱退颇剐楔排嘶称拄烤蝴旭障穷灿已岩畸谈臃临稼筐坪势萄冒征腕抹锨凉梗暖赚输爱舆纱茅钥哆欣编嚷葛挽拢鼎柯记灰汀昧还挥廊短归卖醉栖燥状损米鞋涎避枕厌坷赤辆伞掀认臼逸弱盎适毋袒奢磊演苯玫贫窟凄勃挚温势挨现谤泼织恕潜汽娄周撑牧烃窟推暮住请彝辉什悍子臭拧毅浚架攀窑契烧扇白情待锨尊垂井晕靛彭饮塌呵雀足其日畔奸芋札鄙呕蹭揣析邦脓榆你居蓝脚熟惹仿堰郁愿笼锦傣宗岁巴冗翰呐旗抄裙淬忧陈辙递敢疚姥衡梭檄醒摧断极都鲸锨爸评颐禁洛眩抓破伶曼阅际干剑闽痘塔冕德比叙蹦协暮歧役褥妮含等苯谜圃烬企酣胎鼎进骚驭洛闭属蔑愧岗啃鞠泄幸提租房补贴管理办法(征求意见稿)第一章总则第一条为吸引人才,体现以人为本的原则,帮助公司员工解决住房问题,根据国家有关规定,结合本公司实际情况,特制定本办法。第二章适用范围第二条本“租房补贴管理办法”适用于同时符合以下二个条件的公司员工:①与本公司签订劳动合同的正式员工;②在杭州市无居住房屋和无亲属可依靠居住。第三条已经租住院有限公司集体宿舍的,不再享受租房补贴。在杭原来有居住房屋,出售转让后成无居住房屋的,不能享受租房补贴。第四条要求发放租房补贴的由本人提出书面申请,填写《租房补贴审批表》(附表),由用人部门负责人签署意见后将审批表交综合部,由综合部审核申请人情况,并公示三天。第五条经审核、公示后符合条件的,由综合部提请总经理批准。第三章租房补贴标准及管理第六条租房补贴发放标准如下:正高职称1000元∕月高级职称、博士、部门正职600元∕月部门副职500元∕月中级职称、硕士350元∕月其他人员200元∕月第七条享受租房补贴期限不超过二年。申请人在享受租房补贴期限之内符合下列情况之一的,停