文档介绍：为切实转变干部作风,弘扬人文精神,重塑形象,凝聚起建设人文、开放、创业、平安、幸福新的强大合力,2011年,中共县委在全县组织开展加快发展、重塑形象大讨论活动,2012年开展加快发展、重塑形象主题教育活动,2013年又开展以为民务实清廉为主题、以三送工作为抓手的加快发展、重塑形象教育实践活动,活动成效逐年呈现,发展环境更为优化,工作作风更为务实,服务能力更为增强,联系群众更为紧密。在加快发展、重塑形象系列活动中,我们对加强和改进作风建设进行深入调研,围绕如何加快发展,思考解决干部作风问题的对策建议。一、当前干部作风方面存在的普遍性问题三年来,全县上下致力于加快发展、重塑形象,干部作风明显转变、社会风气明显好转、发展速度明显加快、发展合力明显增强、对外形象明显提升。但干部作风不正的问题依然存在,有的还比较突出,影响了党群、干群关系,影响了经济发展、社会稳定,损害了党和政府的形象,其主要问题表现如下。 1思想不正,学风不浓。有的干部思想僵化,进取意识不强,因循守旧,安于现状,缺乏开拓精神;有的干部学****意识淡薄,对党的路线、方针、政策缺乏全面深刻的了解,对市场经济、科技、法律和现代管理等方面的知识掌握甚少,工作凭感觉,办事凭经验,服务凭心情,学****虚与应付,学****积极性不高,学****目的不明确,满足于一知半解;一些年轻干部心浮气躁、自以为是,不虚心、不诚恳,理论脱离实际。 2服务不周,作风不实。有些干部服务意识不强,工作效率不高,态度粗暴,存在门难进、人难找、脸难看、话难听、事难办等漠视群众的官僚作风;有的干部接待群众或基层同志办事时神情傲慢、漫不经心,甚至百般刁难,应告知事项不一次性告知,让人到处跑、反复跑;有的干部在其位不谋其政,思想上不求实,行动上不落实,对工作能拖则拖,能推则推,不负责任,敷衍塞责,不作为或乱作为。 3工作漂浮,自由散漫。一些干部作风飘浮,存在庸、懒、散的问题,事业心不强、责任性不高,工作缺乏积极性、主动性;有的干部精神萎靡,意志消沉,不想事、不谋事、不干事,缺乏干事创业的***;一些干部脱离群众,不愿深入基层,不愿调查研究,不愿帮助基层和群众解决实际问题;一些干部自由散漫,有令不行,有禁不止,不务正业,沉迷于麻将、***或网络游戏,甚至参与赌博活动。还有的干部纪律松弛、擅离职守,工作时间上网聊天、购物、玩游戏、炒股票,无组织无纪律。 4领导无方,执行不力。有的党员领导干部领导作风不实,存在假、浮、蛮的问题;一些党员领导干部工作能力不强,业务不精,政策执行不得力,工作落实不到位;有的领导干部常常欺上瞒下,弄虚作假,热衷于搞假数字、出假政绩;有的领导作风不民主,存在家长作风、一言堂,个别领导为争权夺利,影响集体荣誉,损害班子凝聚力、战斗力。 5奢侈享乐,自律不严。一些干部廉洁自律不严,存在为政不廉的私、奢、贪现象;有的干部,特别是党员领导干部讲排场、比阔气、比待遇,公务消费大手大脚、铺张浪费,热衷于迎来送往、沉迷于吃喝玩乐,严重败坏干部形象;有的干部无视党纪国法,利用职权和职务便利,大搞权钱交易,从中谋取私利,获取非法利益;有的干部巧立名目吃、拿、卡、要,乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派,滥评比、滥培训、滥庆典,增加群众、企业和基层负担。二、干部作风问题的根源作风问题不仅关系到干部自身在人民群众中的形象,更关系到党和政府的公信力。一些干部在思想作风