无领导小组讨论题目.doc

文档介绍：(D)(B)(D),无领导小组讨论最突出特点是具有(A),应聘者需要在与他人的沟通和互动中表现自己。(D)(C),,:逼真性原则、针对性原则、熟悉性原则、适宜性原则、辩论性原则、多元性原则、平等性原则、和(A)八大原则。(C)、案例收集、案例筛选、编制讨论题、讨论题的检验、讨论题的修正六个步骤。(C)----、二级判断计分法和(A)。(B)(D),情景模拟测试有下列(AB)(ABC)(ABCD)(ABD)(ABCDE)(ACDE),无领导小组讨论可分为(BCDE)(BCDE)(ABD)