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文章标题:市局机关开展加强"十大建设争创满意机关"活动意见
为认真学关于“八荣八耻”的重要讲话,大力弘扬浙江交通精神,巩固和扩大党员先进性教育成果,打造交通党员先锋形象,着力营造“聚精会神搞建设,一心一意谋发展”的工作氛围,为“十一五”规划开好局起好步,实现交通新的历史起点上的新跨越。根据市委市政府的
年度工作部署,经研究,决定在市交通本级各单位开展加强“十大建设、争创满意机关”活动,现制订如下意见。一、指导思想和基本目标“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻十六届四中、五中全会精神和胡锦涛总书记关于“八荣八耻”的重要讲话,紧紧围绕“全力实施交通新跨越发展战略,总体实现‘5555’畅通目标”这个中心,抓住“十一五”开局之年的发展机遇,通过争创活动,大力弘扬“团结务实、开拓创新、无私奉献、一心为民”的浙江交通精神,牢固确立“无私奉献先行官,一心为民孺子牛”的交通党员先锋形象和社会主义荣辱观,着力营造“聚精会神搞建设,一心一意谋发展”的工作氛围,开展为主要内容的“十大建设”活动,学习型、服务型、务实型、效能型、创新型、节约型机关新形象,努力创建人民满意机关和党建工作先进单位。二、主要工作内容和分工1、加强学习型机关(单位、党支部)建设。学习是永恒的主题,学习是提高机关干部职工综合素质和能力的有效途径,必须大力倡导开展学习活动,努力营造
“处处是学习之所,时时是学习之机,个个是学习之人”的学习氛围。当前重点要学习十六届五中全会精神、党章和“八荣八耻”讲话以及各级交通工作会议精神、市里的有关会议精神。一是整合学台电化教育设施,有条件的单位要开设图书室、阅览室;二是搭建各种学习载体。设立理论学习论坛,科级以上中层干部每年要上讲坛宣讲1—2次,探讨有关理论和业务工作;各党支部按照建设学习型党支部的要求,认真组织好“四个一”全员读书活动,即一年读1—2本好书,半年写一篇体会文章,一季度组织一次交流,一月进行一次检查。年度交通本级各单位党支部学习型党支部创建率要达到60。三是活跃交通行业文化。积极开展各种文体活动,举办全系统纪念建党85周年文艺会演,组织摄影比赛和运动会,不断提高机关干部的人文修养。四是开设大讲堂。邀请有关专家定期为干部职工作专题报告。(牵头责任人:戴荷福、各单位分管领导。责任处室:政治处、各单位党组织)。2、加强各级领导班子建设。各级班子要深入开展“三树一创”活动,按照“为民、务实、清廉”的要求,完善党委议事制,贯彻民主集中制,开好年度民主生活会,落实中心组学习计划,保证全年学习时间累计不少于12天,各级班子成员结合各自工作实际,重点开展领导能力、依法行政、和谐交通、惩防体系建设等主题学习研究,不断增强工作的前瞻性和执行力,提高驾驭能力和领导水平。(牵头责任人:吕仁苗、戴荷福、潘行进、黄元德、陈明富。责任处室:政治处、办公室)3、加强重点工作建设。凡是列入市委市政府“两年”考核指标中的内容,列入市委市政府2006年重点工作的内容,列入省交通厅年度考核的内容,列入市局年度工作目标的内容,以及市
“三会”代表、委员的议提案内容等。凡是与争创满意机关密切相关的工作,都必须要高标准全面完成任务。(责任人:吕仁苗、陈加根、贺匡林、乐小明等班了成员及各职能处室)。4、加强党风廉政建设。认真落实全系统廉政建设工作会议要求,制订年度惩防体系实施细则,细化分解责任,层层签订责任状,进一步建立健全交通惩防体系的责任、督查和考核机制,不断深化廉政教育,落实廉洁自律各项规定。局党委每半年听取班子成员抓责任制落实情况汇报,落实中层干部廉政承诺,抓好治理商业贿赂、公路“三乱”和重点工程廉政建设等工作,完善源头预防。(牵头责任人:吕仁苗、潘行进,责任处室:政治处、法规处、计财处、交建处)5、加强文明礼仪机关(单位)建设。深入学习贯彻公务员礼仪规范,组织开展文明礼仪形象比赛和礼仪示范窗口单位的推荐和评选,进一步推进文明行业、文明机关和文明单位建设。保障办公场所洁净、整齐,工作人员举止文明。各级各单位要进一步完善内部管理机制,切实践行服务承诺和首问责任制,优化服务机制,不断提升文明服务水平。(牵头责任人:戴荷福、潘行进,责任处室:办公室、政治处、法规处)6、加强节约型机关(单位)建设。始终牢记“两个务必”,“以艰苦奋斗为荣,以骄奢淫逸为耻”,把厉行节约、反对浪费贯穿于机关工作的各个环节。认真执行市委“七个减少”和“四不规定”,严格控制会议规模和规格,改进文风会风,提高会议和文件质量。各单位要重点抓好各自建筑物的空调、照明系统、用水以及公务用车的节能,严格执行公务接待标准,严格公车使用、维修和管理。降低费用支出,实现会议经费和行政办公经费