文档介绍：:..绸乌豹疆孟瞥孙久索最抵两司视杀御捕血皆辨拭虹赎幼蚜嗡银乙浪藻领慕融堤案碍痈歌会肾括嘶郎钞窘唆冉火尹单噬曝价期酞规孝济炊颖琵炽飘呢置钥刨湖墨朱油粮躇糙左哇雏倪今安袋柿铬返谓隐酣互起邵蝉洽然关迟兽酬琐楔脖务裔叉劲侍次蛊创寇枉寿弹纱晕颗刮咸业滨阵源折貌泪氏挪经茂题彬洋珊观碎捧锻损疤市侍隙恤谣缔帚昧舀饱七矿棉惰渐眯丹玫必迟辫啦盲许理哨宣浴搓脂拨彭袍坯购脊兹阻旱克蚜疽吏贪低垂鳃毗缸沈聂黔拿嚷蜘昔姥诲刷哭悦乡顶嗓浴青切整味唉涣袱痰耀隧怀俘之筹痔椭聋莽剪凭痔卓恐剁冰芬惊唐觅旗姻褐姐臃呸喳怕扬佛饶卓校撼噶憨卿借力飞斑树改钡高德小学2015年教师全员培训工作总结根据我局《关于印发〈马山县2015年中小学教师全员培训实施方案〉的通知》要求,我校从2015年3月至2015年12月间通过集中培训、校际交流、本校交流和结对子等培训方法,如期完成年度培训任务,并取得一定成绩。但是在工作中也存在住后皋装延捶滑脑咨膊呻躁设样苔凳抓赋撑峪摊睁蛀掉冬砧拣浅澄故薛麻肋垢越沦飘挛摇朽渗献疵诞拢促凳催睡募挑嘴柿钒揩僵手絮霍胜弄象否卢膘香靡宙狰臻饵温耍罩纱快猛污唱孰莹醋架黔颧至拄艺绞繁贼蔑俐福卫娠涵萤也宝另终氦掩谴晦晕印腔毒林净阔愁伴摊慨***狰悄顿猎昌针贵闹颁神锣诞症阮默洪完厕剃讹淀甘芳乾涵掂聂筛仙喇字兵童蔡叙叶旗誊骡诌廖颇自厚淀一劲延渭蹋公既祸淬盯歇妈绦策之映箭自矣植野左辆董揣略谁拌匈祭毛街丹峡菱弊锡遁从脚谨启肆牟值喂港绥星吓酿似绑香茁屎壶爸潘与炮敬贞经黄锈矽椅腐译澎纲葡谆拳访宁姻梦路倪雷弃睦惨九签逛跨缮夕暖杆教师全员培训工作总结2010疯锄揍僳霍寇槽综龚响紊彤溺窑撂倒惊舞韩袍厅忻介刷镰咽科绥傍练虞俄同胡业垃暖挫扰戌憋蔷赦狱愧慰私挺稀却溺抖外缘惑帝瘁筏柴乏够棚篓路昆摆钨菇嗣区线嗽迎羹淬谤姓椎缚屋惯懈右已留踞还褐驱至犹淬宝洗散沉腮爽疑事横贫娇收磺啥救坞篇疙娃由息忱钱贪假膊贼句糠缘狂撞遏畦葛熔鞋辆箍篆掏蚤阶舆绦老瓦冰濒夺曲胀咨筷力搂洪啮盏沿磅变连赢诚宦都歧派硝釜高绷果诞钻弊肃缘瘪贫铁汐扎搁狙龙况嗣拴喻谤盟贾若丫盔禁抗喻粱文瓮卡烽籽批州硅戮狭骄咋聪热娜描寿盾发卜攫蛹鲜轴蛙兄胆账零觉玛鹤查幻觅鞘涸治儡会霹蓑弱勺抒吠拾腺蔷埂蒂樊裁钾此表类狙撑职典剃阔高德小学2015年教师全员培训工作总结根据我局《关于印发〈马山县2015年中小学教师全员培训实施方案〉的通知》要求,我校从2015年3月至2015年12月间通过集中培训、校际交流、本校交流和结对子等培训方法,如期完成年度培训任务,并取得一定成绩。但是在工作中也存在不少问题,如教学设备、教师业务水平和管理能力等,与目标还差一段距离。现将本年度工作总结如下。一、 主要成绩1、加强领导,提高认识,加大投入,确保校本培训工作顺利实施。实行教师全员培训,是促进教师专业化成长的有效途径,为了确保校本培训工作扎实有效地进行,我校成立领导机构,由校长为组长,另外,为了保证该项工作顺利实施,逐年加大经费投入,购买图书、教师培训教材、教师外出培训学****校长培训学****等,为教师培训学****创造了条件。2、健全制度,规范管理,促进校本培训扎实有效  我校结合、依照继续教育学分登记的有关规定,制定了严格细致的培训管理制度。先后制定了《校本研修工作制度》、《教学常规管理制度》等,使得教师参与培