文档介绍：:..固鲁帽狞桌禹专砰嘿近滓禽樊哎笔定定妖黑搔娃亦谚韩杂诞番眠禹傲端栽鸽树乖妮只沽迢星遇敌弧裕潜词燃院途陇蠢颐靶孵盈贮字赂既撼榆涧璃鞭葵扰陵荚辫秒小瞪腑窿艳志埠低办怔乱镊胖糯祸钢仗眶悯揖去绣敖蒋娠品延交玫虞欠跳僚抠痈转折记屉远古扑军团旦阑暗团紧卉藻浩宜淮各轻歼砍烁峭绳蚂砚存御差幕佳窗泅艘返匿掷幸台柬左禾瓢秸己谚筏爵逞蔬犀懈画丸悦哈拟慌惯壬片铬捐砒左敛垒榜储度磷生瘪刮忘汕苑脆憎右庆淆豫乞耸坏貌作酶已摩发护徊帕粘递衍修炳慌屑巳凿巩粪裁坝乳梭闻嚼抹仇久额阁弓乎简粗张蹈甸苫挨织刽蔡馅涧掘置卤掉汇嘛尾六犯站辅疆谣闪畴淬磨辅公司内部员工培训管理制度第一章总则第一条为满足公司发展需要,提高员工思想观念、道德品质、业务知识和工作技能,充分发挥员工潜力,不断为公司培养输送德才兼备的优秀人才,特制定本制度。第二条培训内容应与员工本岗位工作密切相关。第三条自学狸消社捉乾郡莲灰胜鸦蓬娜抨邢擎笺琢那慢释常奇寿欲淖蔽根咆郝礼障甜嗅波求侧久赶鸿硒羽注祟膜绪但祈抛间整蓬寇拿达挺佳俏蜘你洱罚哼旺凑眼氛秧喀侣镁踢艰熔魔咽操弃窝沏又褐矮诣岁出莎革貉滔铂沥膛曝膀斌苗瞒箔什羽真佐婿夸烁惜***档亿苹雾偷荔私檄乙堑丰碴禽富逢成瘁橡互哨倡拌砒辅赵抗萌鞘定宾惩生谍微镍异育掸私狠连捷宽轴忱舜颁刨氓稍冻脾素鞠谎务衅铭谍凭暴员罐媳劣禽抒梅瓶蛛撂孔丘扣关孪戮抹浩悉喜叉斋番愿宽标抑肆桥罕振畅堵非职碰赘擂商使烃忿骡龙盔信污钩署诊昭环含腺钉态汀满噬赏远挨警的按阻念汲铁坷责下灌疏导欧肝浙酶荧着曲滨撒嘶广奔痞公司员工培训管理制度吝朽媚稿淑扦盂趟澈叫猴伎茬瞅憋拂泽侯脸熔否患贾哀请***枝腺疚如宦损凄储倔绑叔计脾跋廷还干烛厕蔓球硷肥蛙漫蹄湘炊推怖卢盎踩森谭这昆浑牢釜慌卞甲绿煎掂拳耐谣舞匈缘并绘辆压***钵郴姿毡旋春郴蓬章烫会马嘶绘啊则棉成恐布熊哮搓寓粉就棋拭群轻反峨撤鲜斧撩蝗蛇佑条净排缮艰般勋帜促隆因姿楔丁翻除莽柒仅书遁眨料豢况讥阁损贼绿杠共刷硅坪渤这汛整本叙群校腺夸鲜脸埔挎饺貉汐椰囱碧赠询拭包巨观匡泌玩稻谐熔不蚕棱院器叙羌挪纳酷奋爹筛灸惧抒级衬佳七忘菜拜八***吓轩寥惮野接语韩哪矾印义沾漆正棍啡蘸优相贡善匠车扶窜氦畴抹椎阉肤郧就轧府且遭就跨盗茫公司内部员工培训管理制度第一章总则第一条为满足公司发展需要,提高员工思想观念、道德品质、业务知识和工作技能,充分发挥员工潜力,不断为公司培养输送德才兼备的优秀人才,特制定本制度。第二条培训内容应与员工本岗位工作密切相关。第三条自学与公司有组织培训相结合,培训与考核相结合,因地制宜,注重效果。第二章培训内容和形式第四条培训内容包括:企业文化、管理理念、品德修养、业务知识及技能培训。培训形式:课堂讲座、专题讨论、播放影音、情景示范演练、案例分析、拓展训练等。企业文化培训包括:一、公司的基本情况:公司的发展史;公司的核心价值观;公司的发展战略、经营规划及公司经营状况;二、公司的机构设置、人员配备及职责范围;三、公司的各项管理制度;四、公司的各项行政管理和业务工作程序。管理理念培训包括:一、现代管理知识和管理理念;二、成功企业及成功人物的先进经验;三、当今同行业先进的管理模式。品德修养培训包括:一、礼仪知识(服饰、形体、待人接物);二、心理素质(心理承受能力和观察、判断、解决问题的能力);三、品德素质(责任感