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总经理致欢迎辞
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各位亲爱的伙伴:
你好!
欢迎你加加入麦当劳劳并将其作为你的事业。麦当劳劳公司作为全球性的快餐连锁集团,有其独特
的经营、管理方式。自 1955 年第一家麦当劳劳餐厅在美国开业以来来,目前前全世界已有 100 多个国家
开设有 2 万多家麦当劳劳餐厅。麦当劳劳公司成为全球最成功功的快餐集团。其之所以如此成功功,不只
因其始终坚持一流的 QSC&V ,更因为拥有你们-- 创造这一切的工作伙伴。麦当劳劳的竞争对手可以
抄袭我们的很多秘密,却无法抄袭我们的工作伙伴对麦当劳劳事业的自豪和和热情。
麦当劳劳团队的成员员信奉敬业进取、追求卓越、永不言败的精神,原你和和所有的伙伴一起与麦
当劳劳共同发展。
祝:工作愉快、事业成功功!
付总裁总经理
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北京麦当劳公司管理人员手册目录
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目目目录录录
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P1 导论
P1 .1 欢迎加加入麦当劳劳行列………………………………………………………1
P1 .2 麦当劳劳是……………………………………………………………………2
P1 .3 北北京麦当劳劳是………………………………………………………………2
P1 .4 麦当劳劳经营的四大宗旨 &V …………………………………………3
P1 .5 麦当劳劳在地方经济发展扮演的角色………………………………………4
P1 .6 麦当劳劳作风…………………………………………………………………5
P1 .7 北北京麦当劳劳公司组织结构构图………………………………………………7
P2 公司的基本本政策
开门政策,沟通………………………………………………………………10
海报栏栏…………………………………………………………………………10
意见调查查………………………………………………………………………10
合理化化建议……………………………………………………………………10
开门政策………………………………………………………………………10
问题解决、申诉程序…………………………………………………………11
座谈会…………………………………………………………………………11
员员工大会………………………………………………………………………11
职前前简介………………………………………………………………………12
沟通日…………………………………………………………………………12
公司规章制制度…………………………………………………………………12
政策说明………………………………………………………………………12
工作时间………………………………………………………………………13
加加班……………………………………………………………………………13
付工资日………………………………………………………………………14
合同,合同期……………………………………………………………………14
培训协议…………………………………………………………………………15
试用期,转正,试用期延长……………………………………………………15
进公司日期(CSD)………………………………………………………………16
作伙伴的基本本责任……………………………………………………………16
公正、公平………………………………………………………………………16
禁止性骚扰………………………………………………………………………17
安全政策…………………………………………………………………………17
防盗………………………………………………………………………………17
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