文档介绍：县人口计生局领导2012年党建工作述职报告
各位领导、同志们:
一年来,在县委、县人民政府和州人口计生委的正确领导下,我紧紧依靠局党组一班人和全局干部职工,按照“围绕目标抓党建,抓好党建促发展“的思路,自觉履行党建“第一责任人“职责,认真落实县委关于抓好机关党建工作的安排部署,带领全县广大人口计生干部,开拓进取,扎实苦干,促进了人口计生工作的健康发展。现我就2012年
党建工作向各位领导汇报,敬请给予批评指正。
一、将党建与人口计生目标任务同部署、同落实。
重视党建工作,认真贯彻落实县委党建工作部署,结合本局工作特点和党员队伍现状,认真制定党建工作计划、完善工作制度和措施,始终将贯彻中央和上级党组织的决议、决定和指示与实施人口和计划生育工作目标管理同部署、同落实、同检查,将党建作为推动工作的有力抓手,实现党建工作与中心工作两不误,双促进。
二、抓管理,带队伍,增强创新活力。
党组书记的首要职责就是要抓好班子、带好队伍,我充分发挥党组的核心领导和支部的战斗堡垒作用,抓住开展“基层组织建设年“、“四帮四促“等活动的契机,狠抓学习教育,强化理论武装,深入调查研究,查摆存在问题,谋求发展对策,制定整改措施,扎实推进活动的开展,进一步提高了党的建设科学化水平,实现了“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠“的目标,为促进全县人口计生事业科学发展发展注入新的活力。
(一)加强局党组班子建设。运用“批评与自我批评“的方法,把“班长“解决民主与“班子成员“解决集中作为执行民主集中制原则的基点,定期不定期开展交心谈心活动,互相帮助提高,加强团结协作,为实现民主管理、科学决策提供思想保证。
(二)抓好党员干部队伍建设。把机关党建和行政效能建设有机结合起来,通过“三会一课“等制度,加强对党员的教育和管理,以党员的先锋模范作用,调动干部职工干事创业的积极性。当前,我局在人口计生年度的最后一个多月中,为迎接全省年度考核和“国优“验收,全体党员身先士卒,团结一致,带领干部职工放弃双休日和节假日,起早贪黑、披星戴月深入乡镇进村入户开展督查整改,帮助、指导乡镇完善资料,为保证年度工作任务的圆满完成做好准备。
(三)加强后备干部的培养。注重在干部职工中选拔培养后备干部,充实和壮大后备干部队伍,解决干部后继乏人问题。今年从后备干部中提拔1名副科级干部,树立了从第一线和艰苦岗位培养选拔干部的正确用人导向,激发了干部职工干事创业的热情。
(四)做好发展党员工作。局党组根据非党干部职工的思想和工作实际,统筹安排非党干部参加培训,并指定党组成员或支部委员进行联系,帮助他们提高对党的基本知识的认识,引导他们积极向党组织靠拢,有2名同志向组织递交了入党申请。
(五)关心爱护基层党员干部,提高人口计生干部队伍的凝聚力。广大基层人口计生干部常年奋战工作最前沿,条件艰苦、任务繁重,有时还遭遇群众误解,但是,他们忍辱负重,不畏艰险、担负着
“天下第一难事“的重任,为人口计生事业默默奉献。关心和爱护好基层计生干部,是人口计生事业健康发展的重要保证,局党组每年从事业费中挤出一定的专款,深入9乡(镇)慰问,倾听他们的心声。对个别有实际困难的干部及时调动调整,从点滴上关心他们的工作和生活,让他们感受到计生大家庭的温暖。
三、开展帮扶工作,加强先进性建设
认真落实县委“千名干部