文档介绍：城镇劳动合同制职工劳动合同书甲方:_________ 地址:_________ 法定代表人:_________ 乙方:_________ 性别:_________ 年龄:_________ 民族:_________ 文化程度:_________ 住址:_________ 籍贯:_________ 居民身份证号码:_________ 根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动法规和有关规定,甲乙双方在平等自愿,协商一致的基础上签订本合同。第一条合同期限本合同期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,合同期限为_________年。试用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,期限为_________个月。有学徒期的工种,学徒期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。第二条生产任务甲方安排乙方从事_________工作。乙方同意按甲方生产需要,在岗位承担_________任务,担任_________工种。乙方在生产,工作上应达到数量,质量指标:_________。第三条劳动保护和劳动条件为保证乙方完成合同要求的生产工作任务,达到规定的数量,质量指标,保障乙方的安全和健康,甲方根据国家有关生产安全,劳动保护,卫生健康等规定,为乙方提供必要的生产条件。具体内容如下:_________。第四条劳动纪律甲方根据国家有关规定,制定各项规章制度,乙方增强主人翁责任感,严格遵守国家的各项规章制度,服从甲方的领导、管理和指挥。第五条劳动报酬 ,同岗位原固定工人保持同等水平。乙方在学徒期间的生活补贴为:试用期间_________元,试用期满_________元,现工种工资_________元。 %的工资性补贴。。 ,仍从事原工种的,经考核合格后,甲方按原工资等级支付工资;改变工种的,试用期间的工资按不低于_________级工的标准支付,试用期满后由甲方考核定级。 ,甲方为乙方安排同等时间的调休或按规定支付加班费。第六条保险、福利待遇、津贴、保健食品、劳动保护用品、物价补贴等待遇,与甲方同工种,同岗位原固定工人相同。、孕期、产期、产假和哺乳期间,与甲方同工种,同岗位的原固定工人同等对待。 ,按国家或省有关规定给予医疗期;医疗期内乙方医疗待遇和病假工资与甲方原固定工人同等对待;医疗期满后因不能从事原工作被解除劳动合同的,由甲方按国家或省有关规定发给医疗补助费。、供养直系亲属抚恤费、救济费,与甲方固定工人同等对待。、婚丧假、探亲假、上下班交通费补贴、取暖和防暑降温补贴等,与甲方原固定工人同等对待。 ,解除劳动合同时,甲方按其在本企业工作年限,每满一年发给相当于标准工资1个月的生活