文档介绍：再谱学校发展的新篇章--钢城友谊路小学2017年年度计划一、指导思想以党的十八大和十八届五中六中全会精神为指导,以社会主义核心价值体系建设为根本,努力开展中华传统文化特色学校建设,解放思想,改革创新,把立德树人和全面实施素质教育作为教育工作的出发点和根本任务,积极推动学校和谐、内涵、特色发展。二、工作思路以“创建和谐校园,打造品牌学校”的办学目标,秉承“明德修身、知行合一”的校训,创新开展“校园足球特色学校”工程和“中华传统文化特色学校创建”工程,扎实推进师德建设、学校管理、教学方式的转变,努力实现学校品牌化战略发展。三、工作目标任务1、适龄儿童入学率、学生巩固率达100%。2、学生思想品德评定合格率达99%以上,体育合格率95%以上。3、建立健全师生安全保障机制,加强安全教育与管理,确保年内各类重大责任事故为零,创建和谐平安校园。4、中华传统文化学校创建工作有序开展。5、校园足球特色活动有序开展。6、加强校园文化建设,举办学校体育节、艺术节、科技节。7、做好国防教育特色学校的争创工作。四、工作的重点及措施(一)夯实安全管理,构建校园和谐发展新常态。1、完善安全管理机制。维护利用好校园安全视频监控报警系统。调整完善安全工作领导机构,严格落实好校园值班和教师侯生制度,继续落实安全问责机制,每月进行一次校园安全隐患排查,进一步规范学校的安全档案管理,推进学校安全管理工作的制度化、规范化。2、落实安全教育举措。继续落实“1530”安全教育制度。利用校讯通、校园广播、LED电子显示屏、家长会、给家长的一封信等平台,加强校内校外、重点时段、平时和节假日的学生安全和饮食卫生教育。落实每月一次紧急疏散、灾害救助、逃生自救等方面的应急演练,不断提高师生的应急自救能力。充分做好流行病、传染病的防控工作。3、加强周边环境整治。与西冶派出所、交警队、城管局等部门协作,借助他们的力量开展校园周边环境整治,为学校创造安全、和谐的教育教学环境,确保教育教学工作的顺利进行。(二)夯实队伍建设,构建教师专业发展新常态4、加强师德建设,提高教师思想政治素质和职业道德修养。教师队伍是学校发展的关键力量,培养一支学风浓、教风正、身心健、业务精、有思想、有智慧的新型教师队伍是我们的工作重点。所以,加强教师继续教育,提高教师队伍专业化水平。引导老师学习政治理论、学习业务知识,落实《中小学教师职业道德规范》,严格依法执教,禁止体罚与变相体罚现象的发生,严格劳动纪律,规范工作作风。营造氛围,提高全体教师思想政治素质和职业道德修养,通过整体水平的提高促进骨干教师队伍的形成。坚持每学年开展“青年教师基本功竞赛活动”、举办学科教学基本功竞赛活动、课堂教学评优活动,提高教师专业技能,加大压力,使骨干教师在实践中得到锻炼与提高。创造条件,让骨干教师“走出去、带回来”。通过压担子促进骨干教师的成长。通过名家指导,使教师变得更聪颖更博慧,更激发他们强烈的进取心。积极向各级各类报刊推荐教师优秀教育教学经验、研究成果,不定期将教师随笔、论文、教案、案例、反思等集结成册,指导教师总结经验、深入研究。每学期安排骨干教师作展示课或进行教学辅导,使他们的先进理念和宝贵经验与全体教师共享。指导青年教师学会做自我发展设计,教师根据自己的实际情况,制定“个人自我发展三年规划”及学年“自我发展计划”,转换教师心理视角,发挥教师发