文档介绍：仓储部挂职工作总结一、挂职期间完成的主要工作  在这段时间中,自己始终把学****锻炼作为主要目标。这次的挂职锻炼,是一次很有挑战的工作,因为既要按时完成河西分公司的各项工作,又要做好挂职部门的工作。考验的不单是干事能力,还有协调部署的能力。每一项工作都是时间短任务急,所以,工作中充分利用互联网平台--远程,来完成一些异地工作。仓储部门的工作对于我来说,是一个很陌生的领域,我作为一个非专业的门外汉,需要学****的很多,因此要做到“三到位”,心理到位—思想上主动进入新环境,深刻体会新的职责和任务;语言到位—语言上主动融入新环境,既要多学新岗位的“行话”,又要多学“土话”;行为到位—行动上主动深入新环境,高标准要求自己,坚决消除“混时间”、“无所作为”的言行举止。(版权归好)到了仓储部之后,从收货到配货,逐项熟悉流程。收货组,是仓储部的第一关,来货验收、上传、入库都有着严格的规定,相比较分公司,人员分工更为严谨,来货核对规格厂家批号,按要求拆箱验收等等,组长很耐心的给予我指导,当我第一次独立完成一次收货工作时,就像刚刚参加工作时候一样兴奋。几天后,我又到了零货组跟大家进行盘点、参与配货,熟悉药品了解货位。通过基层的工作,我了解到本部门和采购部门密不可分的关系,也了解到配货过程中容易出现的错误,这都是我在分公司在办公室岗位所不常见的。在接下来的挂职期间,我会逐步深入基层,学****新的知识,发现新的问题,真正的帮助仓储部部长分忧解难,发挥应尽的职责。二、强化了严谨细致的工作作风,提高了工作能力。对我来说,领导的每一个建议都是一种鼓励,每一次批评都是一种鞭策,每一次指导都是一种升华,这样的态度不断影响,不断激励,让我这半年中工作作风不断得到完善,工作能力不断得到提高。我坚守“认认真真做人、踏踏实实做事”的信条,秉持知实情、说实话、办实事、求实效的一贯作风,不脱离实际,坚持“发展为要”、“以人为本”理念,不搞形式主义和政绩工程。三、坚持廉洁自律,进一步严格养廉持廉守廉的操守。挂职锻炼期间,严格执行中央八项规定。一是坚持一个“简”字。从自身做起,身体力行纠正“四风”,切实转变工作作风。二是坚守一个“不”字。正确行使手中的权力,思想上不出现缺口,落实自律规定不找借口。三是坚定一个“严”字。我认真践行“三严三实”,严格按照规定办事,不搞变通,不搞下不为例。挂职锻炼是组织的一份关怀、一份培养,也是自我锤炼、自我反省、自我完善的难得机遇。我为能拥有这样的锻炼机会感到幸运,在下半年的挂职期间,一定能够把个人成长同组织的需要紧密结合起来,用实际行动为贡献出自己的能力和智慧,不辜负组织上的培养和支持。附送:仓储部门年终工作总结仓储部工作总结仓储部门年终工作总结(一)辞旧迎新,新的一年新的开始,首先盘点一下过去的一年了工作,再对明年工作做一下计划。过去的20XX年里,我的工作基本都是从无到有的建立及完善一些流程:一,建立仓库原材料,成品,机加工等账目,及完善各个账目二,建立设计仓库布局图三,依据布局图摆放仓库物品四,建立和制作仓库的目视化管理看板五,建立设计成品标示单六,捋顺领料,发货,入库,流程七,整理整顿仓库废弃的物品八,制作完善周库存报表九,每月成品及原材料盘点工作十,建立和完善生产不良品的退换和采购来货不良品的退货流程十一,改善成品退灯入出库及返修拆灯零配件入库流程十二,建立各个账目的