文档介绍：装配部经理职位说明书
编号:
职位名称
装配部经理
所属部门
装配部
直接上级
生产总监
直接下级
装配主管
任职资格
、专业知识
大学专科及以上,具有机械制造、生产管理、物料管理、企业管理等相关专业知识

五年以上工作经验,两年以上相关职务工作经验
职
责
一
职责表述:规章制度建设
工作
任务
、操作规程,上报生产总监、总经理审批
,对各车间制度的执行情况进行检查、监督
、完善各项制度、操作规范
考核重点:各项制度的有效执行情况
职
责
二
职责表述:装配生产管理
工作
任务
,保证按照要求完成装配任务
、物料库存情况和生产品质状况等合理、有计划地安排生产
、指导装配作业,及时解决生产过程中出现的问题
,包括整个车间内的劳动纪律、工艺纪律、卫生制度执行情况,以及各生产线的人员管理情况
考核重点:各项装配作业有序开展,任务完成的及时程度
职
责
三
职责表述:装配设计管理
工作
任务
,提出装配设计方案,组织装配设计
,不断优化、改进装配设计
考核重点:装配作业效率的提高程度
职
责
四
职责表述:装配检验管理
工作
任务
、组织各装配车间生产产品的部件检验及整机检验试机工作
、存档管理
,检查
考核重点:检验工作差错的发生率
职
责
五
职责表述:部门内部管理
工作
任务
、物料部等之间的关系,保证工作的顺利开展
、工作调配、业务指导工作
、协调本部门的日常工作
考核重点:本部门各项生产任务完成的及时程度,员工考核结果