1 / 7
文档名称:

岗位说明书.doc

格式:doc   大小:36KB   页数:7页
下载后只包含 1 个 DOC 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

岗位说明书.doc

上传人:漫山花海 2019/5/25 文件大小:36 KB

下载得到文件列表

岗位说明书.doc

相关文档

文档介绍

文档介绍:Forpersonaluseonlyinstudyandresearch;mercialuse薂部门名称:***工程开发部袆上级部门蚄莂下级部门芈羅部门人数肃预计8人肂部门价值:芀为公司开发新产品,新产品导入及对各部门提供技术支持,以便公司永续发展打好坚实基础。芇薃部门职责:袃确保产品开发按计划完成,用以明确并控制产品在开发和更改时的各项工作和权责,确保设计能满足合同及顾客的要求,达到或超过国家标准规定的技术要求。肇负责公司新技术和新产品开发工作的计划、实施;做好技术图纸、技术资料的归档工作,并向其他相关部门提供所需的原始图纸资料。蒅负责编制产品的承认书。羂负责公司内部有关产品的技术咨询和技术培训,向相关部门提供技术支持。薃负责对客户提供技术资料的进行评审和确认。膈负责产品设计文件、产品技术标准及顾客提供的文件和资料、规范的收集、校对、审批、发放、更改、回收和存档的内部日常管理工作。螈负责确认客户所要求的工程变更和内部产品所要求的工程变更。蚆负责向采购提供所需物料的详细技术参数要求;在了解市场情况下,提供联系方式、地址、参考价格等信息;当采购遇到困难时,协助采购选择代用品;所采购物料回来后确认物料性能并协助工程师完成测试认证工作。聿负责针对LCD显示产品市场信息了解。膀负责指导、处理、协调和解决产品生产中出现的技术问题,确保经营工作的正常进行。袆技术员负责及新产品样机的制作。肅部门岗位分布:螀部门岗位分布:羇肅美工蒄PE助理工程师薀肈IE助理工程师莇羄结构工程师芁膀文员蒅测试工程师莃肁电子工程师羇袈工程部螂技术员螁罿羆四、部门行政权限蒆1、内部人员工作安排调动权限薂2、内部人员工作赏罚权限肀3、内部人员组织,统筹安排管理肄4、内部人员人事管理,活动安排权限袅节五、工作联系袇内部:公司各部门蒇外部:客户,方案技术开发公司,供应商,认证机构。莅六、相关工作内容及负责人::衿主持部门全面工作,负责部门制度及工作计划的制定薅协调本部门与其他部门的业务沟通联系。螄参与项目评审。螃定期向公司汇报工作并监督本部门职员工作。羀向其他部门进行技术支持。羈协调并安排部门工作。膃对公司及其他部门工作提出合理化建议和意见。蒃及时传达并下发公司阶段性工作计划及安排。螇申报本部门人员需求状况并进行资源优化调配。肆根据公司的整体规划要求制定并安排本部门相关的产品开发设计任务及其他相应的工作。蚃2、电子工程师:羀根据工作的进展程度,定期向上级汇报工作。蝿生成硬件电路原理图和向工程部提交初始BOM;膄当在外购件的采购发生困难时,协助采购部选择代用品;肂负责处理产品生产制造过程中发生的产品设计问题;螀参与项目开发可行性论证与实施。袀向相关部门提供硬件方面的技术支持。薇供应商新来料样品承认工作。螅3、软件测试工程师:。。。膅4..向相关部门提供测试方面的技术支持。膁4、结构工程师:蝿1、定期向上级汇报工作。肇2、。薄3、负责将PCB工程师提供的PCB原始资料生成PCB结构图,并同客户的原始资料进行核对。羁4、负责组织处理产品制作过程中发生的产品设计问题。螀5、向相关部门提供结构方面的技术支持。膆6、参与项目开发的可行