副院长岗位说明书.doc

文档介绍：岗位名称教学副院长岗位编号SHGLXY--002所属部门社会管理学院岗位类别管理类直属上级院长人员编制1直属下级教学秘书、教研室主任、实验室主任二、岗位设置目的根据社会管理学院日常管理需求,通过开展教研室建设、专业建设、专业实验室管理等各项管理工作,保证学院教学工作的正常运行;同时完成自身教学任务,为学院日常教学工作顺利进行提供保障。三、主要工作职责主要职责一:管理学院日常教学具体核心工作任务:;;;、期末考试工作;、审核签字;、缓考、重修等申请;、听课的安排。主要职责二:负责教研室的建设和管理具体核心工作任务:;;;;、评选和教学成绩考核;;、评价,了解教学情况、深入课堂。主要职责三:做好专业建设工作具体核心工作任务:;、年龄结构的合理分配;;、课堂教学质量建设和教学评价;;;;。主要职责四:负责实验室建设具体核心工作任务:;;。主要职责五:做好自身教学任务具体核心工作任务:、;;;。主要职责六:其他工作事项具体核心工作任务:;,复****跟踪;;。四、工作关系内部联系部门名称主要联系事项教务处学院各事项的审核、签字、上报招生就业处招生数量、课程部署、课程质量、就业的研讨全校职业生涯规划安排全校职业生涯规划课程外部联系机构名称主要联系事项实****单位实****基地建设、实****生安排其他高校教学、文化、学术工作交流五、权限范围领导权:教学工作的领导权;考核权:对直接下属工作的指导、监督及考核权;审查权:对本部门各类上报材料、报表的内容审查权;建议权:下属岗位调整,奖惩的建议权;监督权:对行政各项职能履行情况的监督权 。六、岗位任职资格·受教育程度本岗位要求的最低学历是:□高中、职高、技校□中专□大专或同等学历□本科或同等学历R硕士研究生□博士研究生本岗位要求的最佳专业:相关专业背景·工作经验本岗位工作经验要求是:□1年以下□1~3年□3~5年□5~8年□8~10年R10~15年□15年以上本岗位需要具备的专业领域经验:副教授3—5年,副高级职称、科长3年以上本岗位专业经验年限要求是:□1年以下□1~3年□3~5年□5~8年R8~10年□10~15年□15年以上·职(执)业资格要求:高等学校教师资格证·能力素质要求良好的领导、组织、协调、沟