新员工入职培养计划书.docx

文档介绍：产品类岗位入职培养计划书一、新员工入职培养目的使新员工尽快熟悉公司办公环境及管理规章制度;使新员工明确自己的岗位基本职责,熟悉岗位必须掌握的基本技能;使新员工快速熟悉所负责产品的基本流程,为后面工作的开展打好基础;二、新员工入职培养内容1、基本职能具体内容目标/输出学时安装办公软件8H熟悉OA系统、2、/备份/卸载;8H卸载、基本SQL语句;; 核心业务具体内容 目标/输出 学时熟悉短信平台通讯部分的基础架构;熟悉短信平台基本知识 ; 16H了解短信平台基础表/短信相关表结构;了解短信平台各类接口;实训具体内容目标/;“基本职能”中规定的流程进行操作;,尽职完成自己所负责模块的测试工作;