文档介绍：编号:劳动合同书甲方:乙方:签订日期:年月日甲方:法定代表::乙方:性别:居民身份证号码:出生日期:年月日在甲方工作起始时间:年月日家庭住址(户口所在地):根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,结合本公司实际情况,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限本合同期限为年,自年月日起至年月日终止。其中试用期至_____年_____月_____日止。二、工作内容甲方根据工作需要,安排乙方在部门,主要负责工作。乙方工作应达到标准。三、双方权利和义务甲方的权力责任和义务1、甲方根据国家有关法律法规,建立本企业的各项规章制度,有关的操作规程、工作规范和质量验收标准,对乙方进行管理和考核,将考核结果作为任职、续聘和奖惩的依据。2、甲方有权根据工作需要,调整乙方的工作岗位。3、甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动工具及安全健康的工作环境。4、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律及各项规章制度的教育和培训工作。乙方的权利和义务1、在安全健康的工作环境下从事工作。2、按照双方的约定条件和工薪标准领取劳动报酬。3、服从甲方的领导和管理,认真完成甲方下达的各项工作任务。4、遵守国家法律和社会公德,遵守甲方的规章制度和劳动纪律。5、保守甲方商业机密,爱护企业财产。6、因乙方身体状况不能从事本职工作的或因乙方个人原因造成伤、残、亡、事故的,其医疗、医药等一切费用均由其本人或其家属承担。四、劳动报酬甲方根据乙方的工作岗位,确定乙方劳动报酬,工资实行岗位工资制,即“以岗定薪”,岗变则薪变。甲方根据岗薪标准及上月考勤,按“月结、月清”的方式在第二个月15日前发放工资。工资内含各种保险费用。考勤按27天为满勤,少于27天按日工资结算。甲方为乙方提供住食,伙食标准每日7元。乙方病、事假应扣除相应天数的伙食。甲方按每月元人民币标准给乙方发放工资。若乙方初到本公司,试用期为月,试用期工资为每月元人民币。试用期满后工资为每月元人民币。甲方在劳动合同终止、解除后,当年内一次性付清乙方的工资。五、劳动合同的变更、续订、终止和解除合同期限内,有下列情形之一的,甲乙双方可以变更本合同和相关内容:1、甲乙双方协商一致;2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的;3、订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化的。聘用合同期满,即行终止合同。如双方同意续订,需提前三十天履行续订手续。合同期满一个月内,既不终止,又不履行续订手续的,本合同自动解除。如有下列情况,双方可以终止本合同:1、合同期限届满;2、合同约定的终止条件出现;3、其他特殊情况;乙方有下列情形之一者,甲方可以解除本合同:1、在试用期或任职期间不能