文档介绍：AS-CL01准则要求编制,编号与准则一致,其中准则的条款1、2和3在本核查表中省略。4管理要求条款核查内容对应的质量管理体系文件名称、编号及章节/:如果实验中心是独立法人单位,是否具备相应的法律文件证明其有合法的服务范围和独立机构编制?N/A非独立法人如果实验中心隶属于某一法人单位,是否有独立的建制,其机构组成是否有主管部门(独立法人单位)的批准文件,实验中心负责人是否得到主管部门的正式书面任命,并授权实验中心独立进行明确范围的检测和/或校准工作?《质量管理手册》KG/QM003-2014授权令本检测中心隶属于XXXX科技股份有限公司,注册号:430000000060702,组织机构代码:76325050-X,公司法人作出《委托代理授权书》,检测中心主任张昭强得到公司法人张国华的书面任命,授权检测中心独立开展明确范围内的检测工作。,AS-CL01:2006的要求,同时满足客户、法定管理机构或对其提供承认的组织的要求?《质量管理手册》KG/QM004-2014发布令;KG/QM005-2014公正声明;KG/QM006-2014质量方针、质量目标《保证公正性和诚实性、反对商业***控制程序》KG/PD001-2014检测中心主任对检测中心发出了《发布令》,AS-CL01:AS-CL10:AS-CL19:2010的要求结合检测中心的具体情况制定了《质量方针、质量目标》,做出了《公正声明》,并制定了相应的《保证公正性和诚实性、反对商业***控制程序》。填表说明:1.“自查结果说明”栏能逐个条款进行描述。-CL01制订,认可准则在特殊领域能用说明的核查情况请填写在相应的核查表中。条款核查内容对应的质量管理体系文件名称、编号及章节/,还是在离开其固定设施的场所,或者相关的临时或移动设施中进行,其组织和运作是否按实验中心的管理体系要求进行?《质量管理手册》KG/QM004-2014/.5;《检测结果的质量与控制程序》KG/PD030-2014现在的检测活动是在固定的设施里进行的,没有移动的设施。组织运作按照实验中心管理体系要求进行。,是否明确了该组织中涉及或影响实验中心检测和/或校准活动的关键人员的职责,以识别潜在的利益冲突?《质量管理手册》KG/QM011-2014组织/;,检测中心独立进行检测。明确了中心主任、技术负责人、质量负责人等主要负责人的职责和权限,不承担检测以外的工作。注:AS-CL01:,注2。:有管理和技术人员,不考虑他们的其他职责,有履行其职责所需的权力和资源,包括实施、保持和改进管理体系的职责、识别偏离管理体系或偏离检测/校准工作程序情况,并能采取措施预防或尽可能减少这类偏离?《质量管理手册》KG/QM011-2014/《检测结果的质量与控制程序》KG/PD030-2014检测中心通过对体系文件宣贯,各岗位的管理人员和技术人员明确了自己的职责和权利。各检测中心配备监督人员对检测活动进行实时监督,具体根据《检测结果的质量与控制程序》进行。b)有措施确保其管理层和员工免受任何可能对他们的工作质量有不良影响的、来自内外部的不正当的商业、财务和其他方面的压力和影响?《质量管理手册》KG/QM011-2014/;《保证公正性和诚实性、反对商业***控制程序》KG/PD001-2014检测中心员工按照《公正性声明》进行检测活动,具体按照《公正性保证程序》执行。c)有政策和程序保护客户的机密信息包括电子储存、传输结果和所有权得到保护?《质量管理手册》KG/QM005-2014公正声明《公司机密、客户机密与专有权保护程序》KG/PD002-2014检测中心全体人员严格保守客户的机密信息,具体按照《公司机密、客户机密与专有权保护程序》执行。条款核查内容对应的质量管理体系文件名称、编号及章节/)有政策和程序以避免实验中心卷入任何可能会降低其在能力、公正性、判断或运作诚实性方面的可信度的活动?《质量管理手册》KG/QM005-2014公正声明《公司机密、客户机密与专有权保护程序》KG/PD002-2014《检测结果的质量与控制程序》KG/PD030-2014检测中心做出了《公正性声明》,并且制定了《公正性管理程序》和《质量监督工作程