文档介绍：创建“五好”关工委工作汇报创建“五好”关工委工作汇报遵循纪念中国关工委成立20周年暨表彰大会上提出的把2011年到2013年作为基层工作年,以进一步推进加强基层建设的要求和省、市关工委的部署,我们在党政的领导下,在全县深入开展创建“五好”关工委工作。经过一年半的努力,做了如下工作,获得了较好效果,进一步夯实了基础,促进了基层关工委规范化建设,实现了关工委工作的新发展,基层关工委进一步强化了学校、家庭的融合度,赢得了广大家长的信任度,提升了关工委工作的知名度。我们的主要做法是: 一、依靠党政领导,强力推进“五好”创建的发展全县共有299个关工委组织,发展不平衡,基础好中差比例为4:4:2,为使基层关工委规范化,我们决定在全县范围内开展创建“五好”关工委活动。我们的思路是:40%基础较好的基层关工委,第一年达标;40%基础一般的基层关工委,第二年达标;20%基础较差的基层关工委,第三年达标。去年初,我们将全市工作会议精神和创建“五好”关工委目标、任务向县委、县政府分管领导作了汇报,并提交常委会研究,决定把乡镇、单位关工委工作列入全县非经济类目标管理考评。随后,以县委办、政府办名义下发了《关于进一步加强关心下一代工作的通知》,对关工委的班子建设、队伍建设和经费保障等方面作了具体规定。县委沈阳书记、陈世超副书记分别在党建工作会、村两委换届会上提出了具体要求。由于县委、县政府重视,各级党政组织对创建工作认识足,力度大,成立了创建工作领导小组,制订了实施方案,以党委文件下发,有力地推进了创建工作。新宁镇成立了创建工作领导小组,由党委副书记任组长,关工委常务副主任任副组长,并抽调了2名政府工作人员和部分单位负责人及退休干部共13人组成,各村、校相应成立创建工作领导小组,由村、校支部书记任组长,关工委主任任副组长。宋溪镇党委分管领导与关工委同志一道,到10个村关工委调研,听取创建工作意见,及时提交党委会研究,解决了创建工作中的实质问题。关工委落实专人,具体负责创建工作。县关工委确定3个副主任分别联系3个片区,到乡镇进行督促指导,发现问题及时协调解决。我们区分农村、县城和企业的不同特点,制订不同的工作标准与要求,注意分类指导。今年初工作会上又进行了再动员再部署。7月份先后召开现场会和社区联合关工委主任会,专题研究创建工作,进一步明确了今后任务与要求。各乡镇、系统关工委、社区联合关工委落实创建工作责任人和联系人,责任人负责本级关工委的创建工作,联系人负责指导下属关工委开展创建工作,协调解决创建中的实际问题。新宁镇关工委创建领导小组成员每人负责一个村关工委的创建工作,他们对照“五好”标准,一查“六有”落实,二查班子配备,三查“五老”作用发挥,四查制度执行,五查创建计划,六查教育活动开展,七查工作成效。针对检查中的差距和不足,进行梳理分析,一项一项整改,有力地推进了创建工作按要求按时间完成。县委关工委将乡镇分为3个片,每个片抓好2个乡镇;在县城,确定卫生局、教育局、地税局、六社区联合关工委4个联系点。各乡镇关工委分别选定1—2个示范村,从“四定”入手,找到切入点,把“五好”要求落实到每个岗位每个细节。如罗坪镇关工委实行对口指导、领导跟踪、“五老”参与、定期评比,查找问题,分批实施。该镇把洞坪村作为示范村,通过座谈讨论、现场观看的形式,全镇创建工作扎实推进,村关工委创建工作进一步充实完善。二、进一步明确关工委性质和创建“五好”意义,增强工作的紧迫感层层发动,广泛宣传,让更多的人了解关工委的性质与任务,明白创建内容与要求,形成了领导重视创建、关工委投入创建、社会各界支持创建的良好氛围。首先,统一思想认识。开始创建“五好”时,有人认为一个老年组织,还搞什么创建活动?为此,各级关工委组织班子成员和“五老”学****了顾秀莲主任讲话和创建工作相关文件,深化了认识,统一了思想。大家充分认识到抓基层,是我们面临的新形势与任务决定的,关心下一代工作作为党的事业的一部分,作为落实党的宗旨的具体体现,同样应该把重心放在基层。开展创建“五好”活动,是基层党的建设、精神文明建设、社会创新管理的重要内容和组成部分,是贯彻落实中央提出的在基层党组织开展创先争优活动的重要举措。明白了“五好”内容与创建要求,大家对照《关于开展“五好”关工委争先创优活动的通知》要求,制订了实施方案,认真组织实施。再次,层层动员部署。县委关工委在去年工作会上作了部署,并下发了文件,将“五好”内容细化为23条,提出了时间节点和创建要求。基层关工委对照文件要求,制订方案,召开会议,层层动员部署。新宁镇关工委组织班子成员认真学****研究了实施方案,按照组织领导、宣传发动、对照检查、整改落实、巩固提高、验收考评六个步骤组织实施。验收合格后,由镇党委发合格证书,进行挂牌。鲁溪镇召开了全镇关心下一代工作会议进行部署,请村