文档介绍：肄蚂蒄结构化访谈提纲及记录表***莆肀 薁蒀蝿一、关于岗位基本信息芇螆薇问题:芃艿羁 请问什么名字,是哪个部门的,什么岗位?莇芇膁 你的工作向谁汇报,谁指导你的工作?螁节袇 与你同在一个岗位的同事有哪些?多少人?蒇莄羆 你是否承担管理他人的工作,如果有,主要是什么岗位上的人?有多少人?蒃肁螁记录表:蒆螅羈职位名称膅螀羆 薆膆蒆所属部门薃蕿蒂 蚆薇羀直接上级职位莅薂莈 螆蚄袅同岗位人数螂莁节 袆肅肁直接下级职位蒄腿蒇 膀蒅芄下级人员数羂膂羂 芀袆袈面谈对象蚄羁蝿 莀芇蚄二、关于岗位设置目的膂蚀蚃问题:葿蒄袀1、这项岗位最终要取得怎样的结果?袄葿羇2、从公司角度来看,这项岗位具有哪些重要意义?蕿袅莇3、为何设置这一岗位?节薂蒃4、为这项工作投入经费会有何收益?虿芆羁完成岗位目标对完成部门目标和公司目标有何贡献?羄芁肆记录表:虿蚇袆岗位设置目的:蒁肀膃三、关于工作关系蝿螃蝿所谓工作关系指为完成本岗位的工作而与公司内外发生的联系。膃袈莈问题:衿膄芆请问你完成本岗位职责时,需要从公司内哪些岗位获得所需信息、服务、资料和结果或者接受监督?发生关系的内容是什么?获得的信息、服务、产品、资料在什么样标准下才能使你完全感到满意?蚁袁羄请问你完成岗位职责时,需要向公司内哪些岗位提供服务、产品、信息、资料或行使某方面的监督。发生关系的内容是什么?罿薅螀请问你在完成本岗位职责时,需要和公司外的机构发生联系,联系的内容是什么?莃蚀薆请问你是怎么管理你的下属的?你的下属是何种类型的员工?请简要说明每位下属的工作范畴:工作范围,及岗位存在原因?你经常和哪些下属接触?你是使用何种管理信息系统?聿羆蚅记录表:螁荿蚄内外关系膈莇袁关系岗位薃蒂衿发生关系内容芈薄肅满意标准芅膁蒅 芈羅虿与公司内各岗位发生关系蚃羀羇 莈莆薄 莅蝿袁 袂螁膆 薈袃羃 薄薀蚁 肂艿蒈 螈蚅蚇 螄莂莂 膂肁薆 袇蒇肆 羄袀膂 莂虿罿 肇羅蒅 肄蚂袂 薁蒀肇 芇螆羅 芃艿蚃 莇芇葿 螁节葿 蒇莄莄与公司外机构发生工作关系蒃肁莃 蒆螅薀 膅螀薈 薃蕿肄 蚆薇蚂 莅薂蚆 螂莁袄 袆肅荿 蒄腿聿 羂膂薄 芀袆蒁 蚄羁*** 膂蚀肁 节芆薂 蚆芁蕿 肄芄袁 蒁肈荿 螆肃蚈 芄袂薁 薁薆莁 羆蚁螆 蒃蚄节 螁莇蒂 膅 蒂四、关于岗位职责和任务袁岗位职责指特定的岗位所负责承担的某类工作任务的集合。螈工作任务指为达到某一特定的目标而进行的一系列的相关活动或要素(工作要素是指用来描素单一动作),工作任务可细分出工作活动、活动程序、要素等更细微的单元。薃问题:膁 请问你的岗位职责是什么?在各项职责中,需要完成什么工作?工作内容是什么?你是如何做这些工作的?你做这些工作的衡量标准是什么?做这些工作是否有作业指导书羁 请你对你刚才所谈职责按重要性进行排序,并估计每项工作所消耗的时间比率?腿 除了日常工作外,每周、每月、每季或每年还需要承担哪些工作?莅 你在完成这些工作任务时,是否有表示你做过这些任务的工作记录?芄 你刚才所说的岗位职责是否有与别的工作岗位职责有交叉部分,如果有,是哪些,你们平时是怎么协调分工的?肁记录表:莆重要性肇工作职责或任务羃衡量标准肀作业标准螇相关记录蒅耗时比备注                     五、关于工作特征根据职位及相关情况在每项对应处打“⊙”,并在括号里填写相应内容1、是否经常按时上下班?(是否) 每周平均