领+导班子及党员干部个人对照检查材料撰写要求.doc

文档介绍：领+导班子及党员干部个人对照检查材料撰写要求

领导班子及党员干部个人对照检查材料撰写要求
一、按照民主生活会相关通知的内容、顺序、重点要求撰写。不要丢掉遵守党的政治纪律情况,贯彻落实中央八项规定精神、转变作风方面的基本情况;查找问题部分将“四风一顽症”分开逐条对照,不要只是笼统的列几条问题;不要丢掉对用车、住房和办公用房、人情消费、职务消费、“三公”经费开支等问题的具体说明。
二、查找问题、整改措施部分要深入具体,有具体事例支撑。不要泛泛的、抽象的、笼统地谈问题,问题之下应当有具体的事例来支撑。
三、突出个性问题,给自己画像,防止以共性问题、班子问题代替个性问题。谈问题不要笼统,不能谈放谁身上都适用的现象。应该更多地查找自身存在的个性问题,而不是泛泛地谈领导干部身上存在的普遍问题。
四、查找问题部分应该紧扣
“四风一顽症”,开门见山,直奔主题。不要在查找问题中汇报工作情况或者任职以来取得的成绩,或者谈一些对于群众路线的认识,直接谈问题即可。
五、不要过多过细地谈工作、谈认识,或写成工作总结、述职报告,不要将工作问题当作作风问题,涉及到的作风问题要谈足谈够。工作问题不是不可以谈,但是应当作为支撑作风问题的例子出现,通过说工作问题剖析自身在思想、作风方面存在的问题,落脚点还应该在作风问题上。
六、整改措施要具体,要有明确目标。不能只泛泛地谈方向性的整改措施,不实不具体没有明确目标。