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上传人:wz_198613 2019/6/11 文件大小:18 KB

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文档介绍

文档介绍:it试用期工作总结IT试用期工作总结建立处内工作制度,,,从我处成立伊始,,敢于创新,坚持”效率第一,团结第一”.为了加强内部管理,保证工作运行顺畅,先后制定了《中国农业大学发展规划处公章管理规定》,《发展规划处处内财务和报销管理规定》,《发展规划处处务会议制度》,《发展规划处国有资产管理规定》,处内班子集体研究决定工作,经费的预决算及处内有关人事,财务,干部和职工考核等重要,,,自觉加强理论学习,,围绕新的工作要求,通过网络,报刊和订阅《中国高等教育》,《中国高教研究》等期刊,主动学习了诸如现代大学管理理论,高校财务管理制度,高校基本建设指标分析,高等农业教育发展道路等相关文章和专著,受益匪浅,颇有启发,,重视学习中央重要文件以及科学发展观的理论,不断提高政治理论水平,,积极撰写处级干部理章《中国农业大学发展指标比较与发展建议》.注重联系群众,尤其是在学校重大规划,学科建设等方面重视发挥专家教授的论证,,党建,985工程等专项调查,,能够严格要求自己,求真务实,清正廉洁,敢于坚持原则,,体会与不足半年来,虽然我们完成了一些工作,但是我们仍然认识到,一些工作还处于刚刚起步的阶段,还需要进一步加强制度建设,加强与相关部门的沟通,协调和配合,,发展规划处在学校综合协调方面具有重要的作用,证明了学校设立发展规划处的决策是正确的,,我们深刻体会到,,得到学校各位领导,特别是瞿振元书记和陈章良校长的亲切关怀和指导,对一些重要工作亲自部署,亲自督促,,学校各部门,各学院的支持和密切配合,,努力学习,掌握基本工作技能,,向其他部门学习,向兄弟院校学习,,加强研究,,努力做好制度建设是推进,,,”985工程”等工作,涉及到的部门较多,建立协调机制,有利于明确责任,,我们也认识到,我们的工作还存在一定的不足:主要是对”985工程”工作落实的推动不够,与部门间协调不够,对发展咨询研究工作不够,特别是高等教育研究没有支持计划,没有专职人员,,在此期间公司领导和同事在工作和生活方面给予我很多帮助。公司客户服务中心刚上线阶段,通过日常工作学习自己对客户服务中心建设和客户服务有了更高的认知,同时积极与领导和同事进行沟通,尽快的融入了东兴证券这个集体。在试用期阶段自己主要负责完成以下工作:1、由于公司客户服务中心的客户服务平台正处于开

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