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安全目标管理责任书 年度安全目标责任书.doc

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安全目标管理责任书 年度安全目标责任书.doc

上传人:jiqingyong345 2019/6/17 文件大小:25 KB

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文档介绍:安全目标管理责任书年度安全目标责任书本文从网络收集而来,上传到平台为了帮到更多的人,如果您需要使用本文档,请点击下载按钮下载本文档(有偿下载),另外祝您生活愉快,工作顺利,万事如意! 甲方: 乙方: 一、甲方职责 1、认真贯彻国家、省和**、**的安全生产方针、政策及法规; 2、定期对所属各单位的安全生产进行检查、督促并指导做好安全生产工作; 3、严肃查处重大安全责任事故,督促重大事故隐患的整改; 4、组织开展安全生产教育,总结推广安全生产先进经验; 5、组织开展安全生产评比竞赛活动,表彰安全生产工作先进集体与个人,推动安全生产工作的开展。二、乙方职责 1、组织落实。单位第一负责人亲自抓安全工作,安全组织机构健全,配备了安全监察员; 2、思想落实。深入广泛地对职工、家属开展安全生产宣传教育活动,普及安全知识教育,大力宣传安全生产工作中涌现出来的好人好事与先进典型,使职工群众牢固树立安全第一的思想; 3、措施落实。定期进行安全检查,及时发现事故隐患,提出整改措施,把一切不安全因素消除在萌芽状态;对发生的事故及时采取措施,把经济损失减少到最低限度;对事故发生的原因,进行调查研究分析,明确责任,提出处理意见并报*安委会批准执行; 4、制度落实。认真贯彻执行党和国家有关安全生产工作的各项方针、政策、法规,结合本单位实际,建立健全各项安全管理制度,做到有章可循,奖罚分明,强化监督管理; 5、责任落实。要层层建立安全生产岗位责任制,明确分工,明确职责,做到各负其责。三、目标 1、特大事故、重大事故为零; 2、一般事故死亡率、重伤率为0; 3、重大事故隐患整改率95%以上,一般事故隐患整改率90%以上; 4、特种作业人员特证上岗率100%; 5、事故及时结案率100%。四、奖罚 1、发生特大、重大伤亡事故,单位当年工资不能晋级,不能参加评先,安全责任人扣发全年奖金不能晋级晋职,直至追究纪律责任和刑事责任。 2、超死亡率、重伤率分别扣单位工资总额的2%