文档介绍：关于现今大学生兼职的调查431作品制作者:陈鹏陈天情陈中川葛树宏黄明李睿刘伟漫步美丽的西工大校园,放眼看去:这些“美丽”的广告纸是不是真的在装饰着我们美丽的校园……看着那一幅幅急聘家教的广告纸以及一家家中介公司,笔者陷入了沉思:兼职是否已经真的成了大学生生活中不可缺少的一部分呢?同样,校外的家教中介公司林立……带着这些疑问,431特别行动组展开了秘密行动,对校园内外进行了明察暗访,好不辛苦,下面就请大家来欣赏我们的成果!好的就别出声,差的话就鼓掌啊,谢谢合作!首先,让我们先看一下如今的企业都需要什么样的人才,都看重什么样的人才?能力——超越“知识”的要求企业要求的人才不是应试人才,而是做事人才——北大青鸟公司负责人才资源管理的副总郑彤这样说面以日益激烈的市场竞争,企业的生存和发展系于一端,那就是人才的能力。MOTOROLA招了一些实****生,发现这样的问题。请他来做工作,他负责接一个客户的电话可能都会有问题,这就是技巧,包括跟客户沟通的技巧。写一些报告,写作的技巧,这些都是非常实际的职业技能。企业需要人才与现实中只拥有理论知识的大学生存在着一定的矛盾其次,学校对于能力培养存在的问题?1。学校只提供有限的学生会名额。2。协会活动也只重视形式,不重视效果。3。社会实践也是机会有限。4。学校提供勤工岗位对能力培养不足。可见,学校无法给大学生提供广阔的空间来锻炼能力兼职,成为大学生培养能力的一种很好的渠道对此我们对数百名在校大学生兼职进行了调查本次调查采用了时下比较流行的调查方法:那就是。。。那就是。。。实地采访&问卷调查下面是我们为本次调查所设计的问卷::、(如推销):,::~100元/~200元/~300元/::::~~!1、大学生从事兼职人数比例情况调查人数:822人兼职人数:144人可见,虽然兼职比例较小,但很多大学生已开始意识到兼职对于培养能力的重要性。