文档介绍：最新劳动监察个人工作总结2篇总结一:20XX年,劳动临察大队在县人力资源和社会保障局的正确领导和市劳动保障监察支队的精心指导下,以切实保护劳动者的介法权益,促进县域经济的发展和社会稳定为中心,以《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动争议仲裁调解法》、《劳动保障监察条例》和《江西省劳动保障监察条例》等法律法规为依据,积极开展工作,取得了一定的成绩、。主要体现在以下儿个方面:一、 加人了劳动法律法规的宣传力度新年伊始,我队通过电视、广播、流动宣传车、现场讲解、发送宣传单等宣传手段,大力宣传《劳动合同法》、《劳动争议仲裁调解法》、《劳动力市场管理规定》、《劳动保障监察条例》等法律法规,并配合就业局、社保局、医保局进行《劳动法》、《就业促进法》、《劳动争议仲裁调解法》、《工伤保险条例》的宣传。据不完全统计,冇针对性的到用人企业和劳动者家中宣传冇关政策100余次,上街现场宣讲10余次,并经常性走访相关企业和丿IJ人单位,将抽象的法规条文与主动的事实事例结合起來,使更多的企业白觉守法,更多的劳动者主动维权。二、 严格按照上级部署,集中力虽开展各项专项活动,全面完成专项行动任务新春开始,开展了清理整顿劳动力市场秩序专项活动。劳动监察大队在局领导指挥下,联合公安局、工商局等部门,对全县的劳动力市场进行了摸底排查、清理整顿,进一步规范了全县职介市场,为求职者创造了良好的环境。3-4月份,根据省、市领导部门的要求,积极开展整治非法用工打击违法犯罪专项行动,对全县乡村小砖厂、小煤矿、小矿山、小作坊等用工场所,进行全面清查,重点打击并依法取缔黑砖窑。7-8月份,按照省厅市局部署,开展了全面推进小企业劳动合同制度实施专项行动,对全县200家小企业进行了检查,轉促企业补签劳动合同2000余份。按照相关制度,开展了20XX年度劳动保障年检工作。年检企业233家,涉及职工14327人,通过年检鉴定劳动合同156533份。三、 劳动监察与仲裁工作稳步开展随着企业数量的增加,广大劳动者维权意识的提高,劳动监察屮诉案、劳动争议仲裁案劭增,劳动监察大队克服各种困难,严格履行职责,及吋处理好劳动监察和劳动争议仲裁案件,为稳定社会,促进经济发展,构建和谐AA做出贡献。全年受理并立案劳动监察案共33件,结案30件,涉及金额380余万元,受理劳动争议仲裁案件51个,已调解案15个,仲裁结案34个,涉案人数108人,涉案金额数280余万元。四、 H常接访与重点案件重点査处相结合,做到两不误,两满意。全年,接待来信来访群众2000余人次,做到热情接待,耐心倾听、细心讲解、诚心处理。能处理的及吋处理,新吋不能处理的明确处理吋限,不符合政策的细致的做好解释,尽力使群众希望而来,满意Iflji-o对涉案人数多,涉案金额人的重要案件,我们集屮精力办妥办好。如5月14口发生的AA县金钻鞋厂拖欠员工工资一案,由于老板逃遁,员工集中上访诉求,在社会上造成了一淀的负面影响。监察人队接报后,在县政府的指挥下,立即进厂处置,先是耐心的做好全厂员工的安抚劝导工作,确保该厂固定资产的安全,然后配合政府其它部门,设法筹措员工工资,在短短20天时间内兑现承诺,全部偿清员TT资和该厂其它外债213035元。该案的圆满处理,得到了县政府的肯定,获得了社会的广泛好评。7月份,上埠镇财源陶瓷厂欠薪案,监察大队联合上埠镇政府、人民法院共同调查