文档介绍：幼儿园惩罚制度篇一:爱心幼儿园幼儿园教师奖惩制度爱心幼儿园教师奖惩制度一、考勤部分 1、早晨值日教师7:00到园,不值日教师早上7:30到园,下午13:40到园。迟到一次扣5元,早退一次扣5元,旷工一次(迟到15分钟以上视为旷工)扣10元。 2、每天工作时间内,未经请假,不得私自外出,否则,按旷工论处。 3、事假一天扣除当天工资,请假两天以上在扣除当天工资外加罚20元,特殊事假扣除15元。病假得有医院病历,否则按事假处理。亲近人丧事或本人婚事不作处理。 4、对月全勤者每月奖励20元。二、教育教学部分 1、按计划或课表上课,每学期要有教学计划,每周要有周计划。学期计划必须在开学一周内上交。周计划必须在每周星期一8:00以前上交,未按规定上交,一次扣5元。 2、教学任务必须要保质保量完成。每一个教学任务,幼儿掌握率必须达到90﹪,若发现幼儿的知识掌握情况未达到的,根据具体情况进行处理。 3、中班、大班、学前班须有家庭作业,并且要全批全改若发现没有批改的一次扣除5元,批改过程中有错误没有发现一次扣除10元。 4、严格按作息时间表和课表上课,严禁私改作息时间,若私自改变,发现一次扣10元。 5、在课堂上,要认真组织教学,寓教于乐,对每一个幼儿都要认真、细致的辅导,严禁课堂上做与教学无关的事情,(如接发短信),若发现一次扣10元。 6、每位教师在课堂上必须讲普通话,若发现一次不用普通话的扣10元。 7、教师带班时,私自换班、串班聊天、接打电话、接待外客,一次扣工资10元。 8、不参加教研活动、听课等活动的,一次扣工资10元。 9、教育教学部分优秀者每月20元。三、班务工作、公物管理部分 1、各班每学期颁发的一切公物,由园长登记注册。学期结束后清点,若遗失、损坏的照价赔偿;非人为损坏的,到园长处报损,由园长备注后更换。 2、各班必须把教室、清洁区打扫干净,桌椅、扫帚、垃圾篓、文具柜要摆放整齐,放学***窗要关好。每天不定期检查,若发现一次教室不干净,不整洁的一次扣5元。 3、接待幼儿或家长要热情,举止要文明,言谈要得体。和家长争吵者,一次扣工资100元。 4、对待幼儿要和蔼可亲,要有耐心、爱心和细心,要热爱幼儿,严禁体罚或变相体罚幼儿,更不能辱骂幼儿,发现体罚、辱骂幼儿的,一次扣500元,性质特别严重的,解除聘用关系。 5、凡借用教具、图片、仪器、光碟、录音带等,因保管不慎造成损坏或遗失的,照价赔偿。 6、在园闹纠纷,和同事之间发生争吵不听劝告,无理取闹进行谩骂,影响正常教学秩序者扣工资30元——100元,严重者解除聘用。 7、在园内挑拨离间,说三道四者,一经查出一次扣工资20元。 8、在社会上说三道四,影响幼儿园的荣誉和形象者,一经查出,一次扣工资100元,并写检查向全园教职工进行自我检讨。 10、班务工作、公物管理部分优秀者每月20元。四、幼儿安全、护理部分 1、因教师看护不慎,导致幼儿受伤害的,视其严重程度,一次扣除5—20元。 2、幼儿上厕所因没有教师指导而摔伤的,不给幼儿以适当照顾,家长反映情况属实的,一次10元。 3、因教师看护不力,导致幼儿经常尿裤子的,或因尿裤子后没有及时更换的,发现一次扣10元 4、幼儿进餐时,教师应先照顾好幼儿后自己再进行进餐,不准自己先进餐,若发现一次扣10元。 5、放学时,要认真检查幼儿个人物品和幼儿整体着装,若家长投诉幼儿园照顾不周的,一次扣10元。 6、工作失职,出了责任事故或差错,根据具体情况对责任人作出相应的处理。 7、幼儿午睡或起床时,教师要指导和帮助幼儿脱穿衣服,帮助幼儿盖好被子。不能以任何借口离开午睡室或做私活、看书、打瞌睡等。发现一次扣10元。 8、午睡床单和被褥要一周一次暴晒,发现脏的要及时清洗,午睡时每天要及时整理干净,若发现一次未整理的扣10元。 9、每月安全奖40元。篇二:幼儿园劳动纪律惩罚条例幼儿园劳动纪律惩罚条例对违反规章制度、劳动纪律者,依据《劳动纪律惩罚条例》对违纪者予以相应处罚,当员工发生违纪行为时,各部门主管领导可根据具体情况,对违纪者进行惩处。惩处档级:批评教育、书面警告、降职、劝退、解除劳动合同。第一档:批评教育当员工有以下行为时,第一次违反任意一条,部门领导将予以批评教育。第二次违反任意一条时,将进行书面警告,警告书将随档案留存,第三次降职处理,岗位变动单将随档留存,第四次劝退。(一)教态 1、对幼儿态度、行为粗暴者(训斥、侮辱、吓唬、吼、拉、拽、截、搡、点)。 2、溺爱、偏爱幼儿,有失公平教育原则。 3、对幼儿进行讽刺、挖苦、冷处理者。 4、不能按时完成并上交文字材料或完成质量欠佳。 5、上课未讲普通话。 6、未经请假,旷工不来者(二)仪容仪表 1、凡上班梳披肩发、头饰不整齐者。 2、上班浓妆艳抹、戴耳环、戒指、装饰性长项链者。(戴耳钉除外) 3、留长指甲、