文档介绍：体育馆规章制度篇一:体育场馆管理制度体育场馆管理制度体育场馆是体育教学、训练、比赛的场所,是学校教学计划实施的重要组成部分,为创造一个良好的教学、训练、比赛的环境,维持正常的体育教学秩序,加强体育管理,特制定本制度。一、开放时间分为体育教学时间和课外活动时间。体育教学时间依照每学期课程表安排。教学时间所有场地首先保证教学用。二、进入体育场馆须穿软底胶鞋并服从任课教师和管理人员管理。爱护场馆内公共设施和体育器械三、上课时间,为保证正常体育教学,闲杂人员一律不得进入馆内。四、严禁一切机动车辆和自行车进入田径场、足球场,违者罚款。五、为保护足球场,草地雨天地湿和长草期间禁止在足球场内球和行走。塑胶跑道钉鞋必须使用短钉并服从管理员的管理。对劝说不改者按有关规定罚款并给予通报批评与处分。六、课外活动时间,运动场地首先保证各运动队的训练使用。保证安全。在田径场进行投掷活动时,任何人不得穿越投掷场地,否则后果自负。七、各运动场地是进行体育活动的场地,无特殊情况不得进行他活动。全校师生员工有责任自觉爱护,相互监督。八、外单位向我本校借用场地,必须事先联系。在不影响学校常体育教学情况下,经负责人同意方可借用,并酌情收取一定的场地管理出租费。1 篇二:体育馆综合管理制度体育馆简介大庆炼化公司体育馆于20XX年7月建成并投入使用。总建筑面积平方米,占地面积平方米。馆内一层设有乒乓球室、健身室、台球室,二层为羽毛球场地。乒乓球室设有乒乓球台6张;健身室配有健身器材15套;台球室有台球桌8张(斯诺克球台4张,美式落袋球台4张);二楼羽毛球馆有羽毛球塑胶场地8块;男女更衣室内有男更衣柜96个,女更衣柜28个;接待室内有接待用更衣柜14个;公司体育馆属于综合性健身训练馆,能同时容纳200多人健身活动,日接待人数达180多人次。公司体育馆定编14人,其中馆长1人,班组人员12人,补员1人。服务是体育馆工作的根本和关键,结合公司的企业文化理念,围绕企业的中心工作,最大限度的满足广大员工的要求。“企业是衣食父母、员工是兄弟姐妹”在工作中体育馆提倡“六尽”思想,即“尽心、尽力、尽职、尽责、尽善、尽美”。勇于创新真诚为员工服务,为企业服务,做企业服务行业的排头兵。体育馆馆长岗位职责 1、负责体育馆的管理、维护和协调工作。 2、认真履行职责,做好场馆的接待工作和公司大型活动的组织协调工作。 3、每天上班后要对场馆进行卫生、安全、电器、馆内设施等方面的全面检查,要保持室内清洁,设施完好,场馆达到备用状态。 4、着装整洁、态度和蔼、文明用语、礼貌待人、团结同志,为馆争光。 5、要严以律己,宽以待人,出现问题要以“忍”为先,耐心说服,以理服人,决不和员工争吵。 6、制度执行严明、办事公正、不徇私情,严格执行交接班制度,严禁岗上干私活,严禁利用工作电话聊天,要主动接受员工监督,及时处理和反馈员工提出的意见和要求。 7、认真执行公司的各项规章制度,服从领导、听从指挥、善于创新,努力学习专业技能,完成上级领导交办的各项工作任务,勇于奉献。监督举报电话:13836870500********** 体育馆工作人员岗位职责 1、负责体育馆的日常管理和维护协调工作。 2、完成上级领导交办各项临时工作及公司在馆内组织各类比赛活动的保障工作。 3、每天上班后要对场馆进行卫生、安全、电器、馆内设施等方面的全面检查,要保持室内清洁,设施完好,场馆达到备用状态。 4、着装整洁、态度和蔼、文明用语、礼貌待人、团结同志,为馆争光。 5、要严以律己,宽以待人,出现问题要以“忍”为先,耐心说服,以理服人,决不和员工争吵。 6、制度执行严明、办事公正、不徇私情,严格执行交接班制度,严禁岗上干私活和利用工作电话聊天,要主动接受员工监督,及时处理和反馈员工提出的意见和要求。 7、认真执行公司的各项规章制度,服从领导、听从指挥、善于创新,努力学习专业技能,完成上级领导交办的各项工作任务,勇于奉献。体育馆卫生管理制度 1、定时打扫,全天保洁,通风良好,做到各种设施干净无污垢,地面无积水、无痰迹、无异味、无纸屑、无杂物。 2、保持更衣室、卫生间内清洁,无水迹、无浮尘、无头发、无锈斑、无异味,墙面、门窗保持无灰尘。 4、要经常冲洗便池,纸篓定时清理,清扫工具按要求整齐摆放好。 5、为确保上下水道畅通,无跑、冒、滴、漏现象,要经常检查如有问题要及时汇报解决。 6、地毯要保证清洁无灰尘,清洁台球尼必须使用固定吸尘器。体育馆安全管理制度 1、安全防火人人有责,馆内禁止吸烟,禁止携带易燃、易爆物品及各类危险品入内。 2、经常检查灭火器及各类消防器材,确保完好使用。工作人员要严格执行安全条例,安全设备管理要做到无故障、无隐患且能始终处于备用状态。 3、馆内电器设备损坏,要找专人修理,任何人不得擅自乱拆乱接。 4、建立防火预案并