文档介绍：ts互助社区奖金制度篇一:20XX茵曼金奖金制度奖金制度资格认定: *A=99PV+20(快递费用)B=297PVC=2970PVD=7425PV (BCD三个级别产品免费快递到家)1PV=1人民币*奖金日薪制(今天业绩,明天结算,后天发放) *每个银行账户只限一个点位*银行卡(农行、建行、工行、中行、邮政或者财付通、支付宝) 详细收货地址、联系电话、邮编。三大动态收入: 一、对碰奖(消费奖)二、管理奖三、贵宾奖(老板奖)---仅限VIP会员四大静态收入: 一、互助奖(爱心奖) 二、全球连线奖(老板奖) 三、消费反哺奖(保本奖) 四、重复消费奖(雨点奖) 每个人有两个市场区,业绩相对多的那个区称作大区,业绩相对少的那个区称作小区。享受小区业绩25%的对碰,按照1:2或者2:1碰对,既小区1份业绩碰掉大区2份业绩。 A、B、C、D四种级别的会员,最大的差距就在于第一项奖金--对碰奖金,每天的封顶不同。A级别会员对碰奖金每天封顶为50元、B级别会员对碰奖金每天封顶为200元、C级别会员对碰奖金每天封顶为20XX元、D级别会员对碰奖金每天封顶为7000元. 梦想有多大,舞台就有多大;如果你足够的自信,那就像我一样直接做7425pv的D级别代理;如果您自信比我低一点,那就做2970pv的C级别代理;如果您的自信心很低的话,那就做一个297pv的B级别,玩一玩,试一试吧; 二、团队管理奖(不封顶) 2享受直接推荐的第一代对碰奖(消费奖)的5%、第二代对碰奖的5%。 2注明:您直接推荐的会员都是您的第一代,您的第一代他们再直接推荐的会员是您的第二代,人数没有限制。例如:假设你直接推荐了5人,他们平均每人推荐了5人,那么你的第一代是5人,第二代是25人。坚持半年时间,每人的对碰奖金按每天,300元平均计算。篇二:Smi奖金制度及投资分配细节 Smi奖金制度及投资分配细节 : 直推奖:无论你推荐的人放置在哪里(因为只设置了左右两个区),你都享受8%的推荐奖。对碰奖:左右区只要出现1:1你就可以拿到8%的奖励,无限代的拿。领导奖:就是拿你下属第一代对碰奖的10%、第二代对碰奖的5% :投资总额的50%~65%用于购买游戏股票,其中的10%用于游戏,90%用于购买游戏股票,实施“三进三出”的钱生钱项目;余下的用于永久性分红。投资额度:100200500100020XX5000(美金)持有分红:125102050(股份)购游戏股:50%55%57%59%61%65%(比例)实际数量:5011028559012203250(美金)90%459953110982925(游戏股)10%51159122325(游戏)可能有人说上面无限代的拿第一第二代的平衡奖岂不是要发了造成公司崩盘!在这里公司还有一个规定就是周封顶、层封顶。请看下表: 周封顶是我们可以拿自己投资额的4倍,比如投资100美元周封顶是400美元200美元的是800美元,以此类推。层封顶是:投资100美元的是40碰,200美元的是60碰,500美元的是80碰,1000美元的是110碰,20XX美元的是150碰,5000美元的是200碰。我们自己重复投资的,就是自己推荐自己,公司照样给我们8%的直推奖和对碰奖。给大家解析smi的灵魂“三进三出”如何理财:在最短时间内倍增你的财富,黄总常说:钱不是赚出来的,是变出来的——钱生钱“三进三出”是SMI项目的灵魂,只有这步才能确保整个项目的畅通运行。“三进三出”方程式: 用(买入价÷3再+买入价)×==第一波卖出价用(买入价÷3再+第一波卖价)×==第二波卖出价用(买入价÷3再+第二波卖价)×==第三波卖出价举例说明:比如:投资5000美金,进场价,购买9000股票(9000股是取整便于计算,实际是电脑自动计算) 每波卖出股票数:9000÷3=3000股(这就是你要分三次卖的股票数)。第一波卖出价:买价($/股)+基价(买价÷3=$/股)+手续费[(买价+基价)×10%=]=$/股。第一波卖股票净收入:3000股×$/股=1470$/股,公司提10%手续费×1470$/股=147$(取整:150$),净收入:1470$-150$=1320$。第一波增加的收入和新户口: 1320×70%=924$,这样可以424$取出做开支费用,再增加1个500$的户口。第一波30%回购股票:公司规定:净收入的30%用于回购股票,1320×30%=396$,按当日的股价$/股,购股票800股。第一波卖出剩余股:9000-3000=6000(股) 第一波后总余股:第一波卖出剩余股+第一波回购股票=6000+800=6800(股)第二波卖出价:第一波卖价($/股)+基价(买价÷3=$/股)+手续费[(第一波卖价+基价=)×10%=]=$/