文档介绍：人事代理协议书_协议书编号:甲方:市人才服务中心乙方:根据《中华人民共和国劳动法》、《流动人员人事档案管理暂行规定》、《人才市场管理规定》等有关法律、法规和政策的规定,甲乙双方经平等协商,签订如下协议:一、乙方将所聘用人员的人事关系、人事档案委托甲方代理。二、甲方根据有关法律、法规及政策规定为乙方委托的代理人员提供以下服务:人员调动、辞职录用、大中专毕业生就业接收、职称评定(确认)、辞职、出国(境)政审、出具人事证明、人事档案管理等。三、乙方负责聘用人员在聘用期间的工资、福利、社会保险、医疗、假期、专业培训、思想教育以及因离职而产生的补偿等费用。乙方与聘用人员的其他权利义务由其双方签订的《劳动合同》具体约定。四、乙方应确定一名专职或兼职人事管理人员负责人事业务工作。甲方应乙方要求对乙方的人事业务工作予以指导。五、乙方应按规定向甲方缴纳单位委托保管人事关系及档案费。经双方商定,同意委托银行采用同城专项收款结算方式,乙方按月划单位委托保管人事关系及档案费给甲方。如乙方逾期支付保管费用,逾期下月起甲方即有权停止一切代理服务。六、乙方与聘用人员解除劳动关系应以书面形式通知甲方并协助办理其人事关系转移手续。七、乙方如遇停业、破产、解散等情况应妥善安置聘用人员,甲方协助办理聘用人员人事档案及人事关系转移手续。八、乙方每年工商年检后15日内须向甲方提供加盖单位公章的营业执照(副本)复印件一份。乙方单位名称、联系方式、人事联系人、《人事代理费定期借记业务付款人授权书》登记事项等信息变更应及时通知甲方,按要求办理变更手续。九、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自甲乙双方签字盖章后生效。甲方:市人才服务中心年月日帐户:帐号:地址:邮编:电话:传真:网站:邮箱:乙方:(盖章)年月日法定代表人:单位负责人:人事负责人:人事经办人:地址:邮编:电话:传真:邮箱:注意事项:1、签订本协议时须附加盖单位公章的《人事代理费定期借记业务付款人授权书》一式叁份(法人代表或单位负责人要签章)和企业营业执照副本(非企业单位提供上级机关批文和相关证书)、组织机构代码证复印件各一份,需加盖单位公章。2、本协议用a4纸横向打樱人事代理委托协议书_协议书甲方:乙方:上海市学生事务中心为做好高校毕业生就业服务工作,为用人单位招收应届毕业生提供便利,甲方委托乙方为其招收的毕业生提供档案保管及人事代理服务。经甲乙双方协商一致,就人事代理相关事宜达成如下协议:一、乙方按照国家有关规定为甲方提供档案保管及人事代理有关服务。服务内容包括:(一)档案保管有关服务1、提供档案接收、验收、保存、转递服务;2、代办劳动手册、招工录用及退工手续;3、办理各类证明,包括亲属证明、经历证明、未刑证明、存档证明、各类公证、政审等;4、提供各类档案材料的归档服务;5、提供各类档案材料的查询、复印服务(二)人事代理有关服务1、代办集体户口申报、迁出手续;2、代办结婚、购房、购车、社保卡、护照、签证等所需的户籍证明或复印(集体户口个人信息页),若有需要则提供挂号邮寄服务;3、代办申办公安局未刑证明,若有需要则提供挂号邮寄服务;4、代办身份证遗失挂失单,受理临时身份证、普通身份证申办、领取业务;5、代办兵役证明;6、代办孕妇联系卡等有关计划生育证明;7、代办符合申报条件的新生儿户口申报、迁出手续;8、代办各类户籍材料的查询、复印;9、代办各类其他业务,包括申请更改姓名、婚姻、单位、联系电话等相关户籍信息,户籍材料遗失补办等。11、提供办理社会保障卡有关的告知及所需材料;12、代办父母投靠子女所需的审批材料和户籍材料。二、甲方应按照档案管理及人事代理过程中国家的有关规定,及时提供或补充有关材料,如有单位变更,应及时递交退工证明等资料。三、按照每人每月40元(档案保管20元,人事代理20元)的服务收费标准,甲方委托乙方为甲方招聘的等名毕业生(超过一名毕业生请随此协议书另附名单)提供年期的□档案保管□人事代理服务(请在有关服务前的□内打),甲方支付给乙方服务费共计元,委托协议期间发生的所有具体服务内容不再另外支付服务费。四、甲方确认至今为止,委托乙方办理人事代理服务的人员未曾参加任何非法、xx组织。五、本委托协议一式两份,自签署之日起生效。协议期满,若甲乙双方未提出终止协议的书面通知(甲方为所代理人员开具的退工单可视为终止协议的书面通知),则协议自动延续,甲方应主动前来续缴档案管理和人事代理服务费。六、本协议未尽事宜,甲乙双方本着友好合作原则,协商解决。甲方(盖章):乙方(盖章):上海市学生事务中心经办人:经办人:日期:日期:人事派遣代理协议书_协议书_________人事局人才市场(以下简称甲方)_______________________(以下简称乙方)政府人事部门所属人才市场是具有人才、劳务派遣代理职能的机