文档介绍：党员领导干部民主生活会制度党员领导干部民主生活会制度党员领导干部民主生活会制度一、民主生活会时间党员领导干部民主生活会每年召开一次。根据实际需要,也可以随时召开。民主生活会一般不得延期召开,确有特殊情况延期召开的,要报请上级党组织批准。二、参加民主生活会的人员领导班子中的党员领导干部为民主生活会参加人员。民主生活会期间一般不得请假,因故不能参加者,要写出书面材料,并委托有关同志在会上代读,会后由民主生活会主持人将会议情况和批评意见转告本人。除上级组织派员参加民主生活会外,有关人员也可列席会议,列席人员由会议主持人根据会议内容确定。列席人员可以发言,对领导班子及其成员提出批评或建议。三、民主生活会的基本内容(一)贯彻落实党的路线、方针、政策以及国家有关法律法规情况。(二)贯彻执行上级党组织所作的决定、决议情况。(三)领导班子坚持民主集中制、中心组学习、民主生活会、廉政建设与监督和干部谈话等制度的执行情况。(四)维护党的团结和统一,坚持原则和遵守党纪、政纪情况。(五)调查研究,联系群众,艰苦奋斗,改进领导作风情况。(六)立党为公,廉洁自律,公仆意识,勤政为民情况。(七)领导班子成员在保持党员先进性,落实科学发展观,树立正确的政绩观和权力观、地位观、利益观等方面的情况;(八)领导班子成员思想、工作、学习、生活等方面的情况。(九)上级规定的其它关于召开民主生活会的内容。四、民主生活会遵循的原则民主生活会遵循“团结—批评与自我批评—团结”的方针。开展批评与自我批评要坚持有则改之、无则加勉的原则,批评要敞开思想,实事求是,与人为善;自我批评要襟怀坦荡,畅所欲言,严于律己。领导班子除参加该领导班子民主生活会外,还必须以普通党员身份自觉参加所属基层党支部的活动,过双重组织生活。五、民主生活会的基本程序(一)准备1、根据上级要求和本单位中心工作或领导班子中存在的主要问题,确定重点议题;2、民主生活会召开日期和议题,应提前报告上级党组织;3、确定有关学习内容,组织好会前的自学和会议的集中学习;4、班子成员之间互相谈心,沟通情况,交换意见;5、党组或委托人事部门征求党内外群众的意见和建议,并于会前转告出席人员或在会上通报。(二)主持民主生活会由党组书记召集并主持。主持人要严于解剖自己,带头开展批评和自我批评,引导大家谈认识、亮思想、摆问题、查原因,使生活会达到预期效果。(三)问题的处理对民主生活会查摆出来的问题,要分门别类,归档整理。属于领导班子集体的,要尽快制定整改措施,狠抓落实;属于个人的,要查找原因,及时纠正;属于群众关心的热点问题要采取有力措施限期解决;属于违反党纪、政纪,违犯法律、法规的,应按干部管理权限,分别交党的纪律检查、行政监察或司法机关查处。每次生活会之前,要对上次民主生活会反映出来的问题进行对照检查,验收改进情况。六、民主生活会情况报告党员领导干部民主生活会结束后,必须在10天内向上级党组织报送专题报告、生活会原始记录及其他相关资料。党员领导干部民主生活会制度篇二:领导干部民主生活会制度领导干部民主生活会制度第一条为加强局领导班子思想政治建设,按照“严格要求、严格管理、严格监督”的要求,依据《中国共产党章程》、《关于党内政治生活的若干准则》和《关于县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的若干规定》,制定本制度。第二条基本内容领导干部民主生活会主要从以下方面进行检查、总结,开展批评与自我批评,统一思想认识。1、贯彻执行党的路线、方针、政策和决议情况。2、加强领导班子自身建设,执行民主集中制情况。3、艰苦奋斗、清正廉洁、遵纪守法情况。4、党风廉政责任制的落实情况。5、践行科学发展观和全心全意为人民服务宗旨,坚持群众路线,密切联系群众情况。6、改进工作作风,深入调查研究,完成工作任务情况。7、八项规定和“四风”方面存在的问题。第三条民主生活会必须坚持学习、剖析、民主、批评原则:1、领导干部要坚持系统地学习党中央关于党的建设的理论,特别是反“四风”的重要思想,把学习提高和整顿思想、改进作风结合起来,并贯穿于民主生活会的全过程。2、按照各自的职责任务,对照贯彻执行党的路线、方针、政策的情况,切实剖析班子和个人存在的主要问题。3、每次民主生活会前,要根据民主生活会内容,广泛征求全体党员干部和局属单位的意见。4、坚持“团结--批评和自我批评--团结”的方针,开展积极、健康的思想斗争,增强班子成员的政治性和原则性,提高依靠自身力量解决问题和矛盾的能力。第四条民主生活会必须严格要求:1、坚持每年一次专题民主生活会,平时根据需要可随时召开。2、要广泛征求意见。3、邀请上级组织部门或纪检部门领导到会指导。4、要根据征求到的意见,排出存在的主要问题,并将上级党组织和群众反映的意见反馈给局领导成员,参会人员应认真做好发言准备。5、要广泛开展谈心交心,交