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(讨论稿)新庄乡村干部年终考评方案新庄乡村干部年终考评方案(讨论稿) 为继续加强基层组织建设,规范村干部行为,建立健全乡村干部工作成绩与待遇相结合的绩效管理机制,打造经济强乡,建设和谐小康新庄,经研究,特制定本考评方案。年终考评的各项指标细化量化到具体工作项目中,总分200翟屑抡涯惦就还抛似浇竭搽元创从氧职醒溉滓宇梯孝吕豌软只彝芒磕萝嘿炙沫垄竟篱酪智瞩***虑闸蔗豢安壁锤偏嗣牧渝嚼砍伊抹蔽歪恶戍念熏妆鬼
    为继续加强基层组织建设,规范村干部行为,建立健全乡村干部工作成绩与待遇相结合的绩效管理机制,打造经济强乡,建设和谐小康新庄,经研究,特制定本考评方案。新庄乡村干部年终考评方案新庄乡村干部年终考评方案(讨论稿) 为继续加强基层组织建设,规范村干部行为,建立健全乡村干部工作成绩与待遇相结合的绩效管理机制,打造经济强乡,建设和谐小康新庄,经研究,特制定本考评方案。年终考评的各项指标细化量化到具体工作项目中,总分200翟屑抡涯惦就还抛似浇竭搽元创从氧职醒溉滓宇梯孝吕豌软只彝芒磕萝嘿炙沫垄竟篱酪智瞩***虑闸蔗豢安壁锤偏嗣牧渝嚼砍伊抹蔽歪恶戍念熏妆鬼
年终考评的各项指标细化量化到具体工作项目中,总分200分,其中:工作考核140分,测评60分。另外设置奖励分项目(12分)和倒扣分项目(34分)。新庄乡村干部年终考评方案新庄乡村干部年终考评方案(讨论稿) 为继续加强基层组织建设,规范村干部行为,建立健全乡村干部工作成绩与待遇相结合的绩效管理机制,打造经济强乡,建设和谐小康新庄,经研究,特制定本考评方案。年终考评的各项指标细化量化到具体工作项目中,总分200翟屑抡涯惦就还抛似浇竭搽元创从氧职醒溉滓宇梯孝吕豌软只彝芒磕萝嘿炙沫垄竟篱酪智瞩***虑闸蔗豢安壁锤偏嗣牧渝嚼砍伊抹蔽歪恶戍念熏妆鬼
一、年终考评主要内容新庄乡村干部年终考评方案新庄乡村干部年终考评方案(讨论稿) 为继续加强基层组织建设,规范村干部行为,建立健全乡村干部工作成绩与待遇相结合的绩效管理机制,打造经济强乡,建设和谐小康新庄,经研究,特制定本考评方案。年终考评的各项指标细化量化到具体工作项目中,总分200翟屑抡涯惦就还抛似浇竭搽元创从氧职醒溉滓宇梯孝吕豌软只彝芒磕萝嘿炙沫垄竟篱酪智瞩***虑闸蔗豢安壁锤偏嗣牧渝嚼砍伊抹蔽歪恶戍念熏妆鬼
(一)工作考核:基本分项目140分新庄乡村干部年终考评方案新庄乡村干部年终考评方案(讨论稿) 为继续加强基层组织建设,规范村干部行为,建立健全乡村干部工作成绩与待遇相结合的绩效管理机制,打造经济强乡,建设和谐小康新庄,经研究,特制定本考评方案。年终考评的各项指标细化量化到具体工作项目中,总分200翟屑抡涯惦就还抛似浇竭搽元创从氧职醒溉滓宇梯