文档介绍：在全县“三查三看”教育动员大会上的讲话
同志们:
为进一步推动创先争优活动、学习型党组织建设深入开展,实践好省委“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”主题实践活动,根据市委部署和要求,县委决定以股所级以上领导班子和领导干部为重点,在全县乡镇以上机关、人民团体、事业单位、国有企业及其工作人员中开展“三查三看”教育。按照县委的统一部署,今天上午召开
动员大会,目的就是要让同志们掌握“三查三看”教育的重要性、目标要求以及“三查三看”教育的工作方法,使整个教育活动既能达到提高干部职工素质、适应形势任务发展的需要,又能促进在调结构、转方式过程中增强发展新优势;同时,也启动我县的建设学习型党组织活动。这次全县股所级以上干部“三查三看”教育动员培训会,乡镇只留一名副职领导在家处理日常事务,县级各机关、县直部门单位正副职领导全部参加,还扩大到乡镇站所和县直部门二级单位,这说明县委高度重视这次教育,下决心抽出时间把大家聚在一起,目的就是为了更好地结合各自工作实际,认真分析研究解决好各自的问题,希望与会的同志思想上高度重视,纪律上严格遵守,带队领导认真负责,在整个会议期间自始至终保持良好的精神状态。下面,讲四点意见:
一、充分认识开展“三查三看”教育的重要性
(一)“三查三看”教育是适应形势和任务发展的需要。研究任何工作都必须要研究形势,尤其对领导干部来讲,这是工作当中的重要原则之一。全球已经进入了后危机时代、后工业化时期,在这一时期,世界范围内的竞争更加激烈,国家与国家、地区与地区之间都展开了白热化的竞争。自二战结束,美国在经济上、军事上一直保持霸主地位。lOcA进入二十世纪90年代后,随着经济一体化的发展,区域联合发展、新的大国崛起,正在改变着这个格局。尤其是国际金融危机以后,新一轮的竞争更加剧烈,不论是新崛起的大国也好,还是美国也好,或者是像欧盟之类的联合体,都选择了在下一轮经济竞争中自己必须抢占的制高点。就中国而言,改革开放30年来,我们进行了经济体制改革,释放了生产力,中国的经济地位大大提升,出口额去年超过德国,成为世界第一出口大国,今年经济总量将超过日本,成为世界第二大经济体。但我们属于出口外向型经济,出口占到整个经济总量的60%。国际市场一有风吹草动,国内的经济就将出现问题。就拿这场影响世界的金融危机来讲,我们作为世界的加工厂,率先在危机中复苏。但企业加工厂90%是贴牌,我们只赚得加工费而已,效益并不高,钱被西方发达国家赚了。这就是我们面临的实际,也就是说,我们的竞争是靠耗资源、耗环境和廉价的劳动力,虽然形成了世界加工厂,但这个现状难以长期维持下去。所以中央提出要调结构、转方式,目的就是要更好地参与世界竞争。这为我们现代化的发展方向定了调,这又是一次深刻的变革。与第二次经济体制改革不一样,这次发展方式的变革,对各级领导干部来讲也将是一场考验。云南确定了建设绿色经济强省、民族文化强省和中国面向西南开放的桥头堡的“两强一堡”思路作为调结构、转方式的抓手,保山确定了争创中国沿边开放试验示范区作为调结构、转方式的抓手,该怎么办?在经济体制改革过程中,落伍的就是现在的欠发达地区。过去毕竟成为了历史,现在新的机遇对大家又是平等的,后发者有后发者的优势。面对这样的形势、任务,需要各级领导干部认识要到位,要有责任感、紧迫感、时代感。要站在这样的高度来看待“三查三看”教育,如果我们能把问题解决得好一点,步子迈得有力一点,就会在新一轮发展中走在前面。过去了的,我们不要怨天尤人;把握不住现在,就会丧失发展机遇,就是失职。
(二)“三查三看”教育是改善我们队伍现状的需要。历届党委在抓班子、带队伍,提高素质、解放思想上都是非常认真的。由于工作认真,使我们的队伍充满朝气和活力,在推动改革开放的过程中,在领导经济体制改革的过程中,实现了经济社会快速发展,所以干部队伍总体上是基本适应形势发展需要的。但是,从面临的新形势和新任务来看,也存在着不容忽视的问题。表现在:一是学习意识不浓。轻视理论学习,不读书不看报,学风不浓,玩风太盛,不想学,不愿学,学不进去,既缺乏马克思主义的基础理论,又不掌握时代发展的新知识;不敢讲话,也讲不出新话,解决不了出现的新问题;实用主义在作怪,学习只为应付,学习只为赶鸭子上架,“吃老本”现象不同程度存在。这个问题在的干部队伍中带有普遍性。二是精神状态不佳。不思进取,得过且过,办事缺乏热情,工作缺乏激情,工作抓得不紧不实,行动犹如“温吞水”,打不起精神,遇事难字当头,缺乏开拓进取、敢冲敢闯精神。三是思想作风守旧。思想僵化,凭经验办事,不愿动脑筋,没有独到的见解,怕担风险,缺乏创新的工作思路,缺乏主动性和创新性,缺乏与时俱进、勇于创新的精神。大家要回过头来想一想、看一看,看看自己、看看自己所在的组织、看看所负