文档介绍：研究生留所协议甲方:_________ 乙方:_________ 经甲乙双方协商,签订以下协议: ,自愿签订留所工作协议书,保证毕业后留所服务期_________年,起始时间从报到的次月起计算。 ,甲乙双方可以协商确定。 。 ,甲方由人教处、研究生部组织导师和专家对乙方进行综合评估(基础理论、专业知识、动手能力及发展潜力等方面),根据该评估结果,确定乙方是否留用。 ,应在一个月内到甲方报到,否则视作违约。 ,从乙方签订本协议的次月起,为乙方提供相应待遇,按月发放如下标准工资及岗位津贴: 基础课学****期间标准工资为_________元/月;下课题期间增加岗位津贴_________元/月,共计_________元。乙方在学期间应聘甲方岗位,按相应岗位发放工资及津贴。下课题的起始时间以课题负责人在研究生部的通知上签字的时间为准。 、乙方签订本协议后,乙方间享受与在职职工同等福利待遇,包括医疗、工会福利等,可以申请所内分房,计算相应分房工龄。 ,本协议依然有效,甲方根据_________号文件精神,在规定的学制期限内,为乙方提供相应的博士研究生待遇。服务期自博士毕业后起始。 ,不得违约。(1)如甲方违反承诺(不含本协议第四条的情况),甲方不要求乙方退还向其提供的工资及待遇(不包括住房),并赔偿乙方违约金_________元。(2)乙方若严重违反国家法律、法规及本所规章制度,或未能获得学位,甲方有权终止协议,乙方须退还超出在学研究生基本奖学金以外的工资及待遇(包括住房); (3)乙方违约,应退还超出在学研究生基本奖学金以外的工资及待遇(包括住房),并交纳违约金_________元。 ,甲乙双方各执一份,具有同等效力。另一份研究生部备案。 。甲方(盖章):_________ 乙方(签字):_________ 负责人(签字):_______ _________年____月____日_________年____月____日航空科技奖学金合同书中国航空工业第二集团公司制一、根据《航空科技奖学金协议书》(以下简称《协议》)的有关规定,制定本合同。二、“航空科技”奖学金(以下简称’奖学金’)的奖励对象是:热爱祖国、愿意投身于祖国的航空事业、品学兼优、身体健康的在校本科生(定向生除外)。三、本合同各方为: 甲方:_______________ 联系人:_____________ 联系电话:__________ 乙方:_______________ 姓名:______________ 学号:_______________ 专业:______________ 家庭住址:___________ 联系电话:__________ 丙方:__________大学联系人:_____________ 联系电话:______________ 四、根据《协议》,甲方委托丙方在本合同规定的乙方修业年限内,每年向乙方以现金形式发放奖学金,奖学金包含学费和学****成绩奖励两部分,其中学费按乙方所在年级和所在专业的学费标准发放,学****成绩奖励部分按如下办法发放: (一)签订本合同的学生为一年级新生的,其第一学年的学****成绩奖励部分一律按4000元的标准发放。第二学年以后再次享受奖学金时,其各学年学****成绩奖励部分按如下等级发放: ,且考查科目与选修科目均达到’及格’以上的,发4000元; ,且最低分不低于70分,考察科目与选修科目均达到’中’以上的,发5000元; ,且最低分不低于80分,考查科目与选修科目均达到’良’以上的,发6000元。(二)签订本合同时已是二年级以上的学生,其签约当年及以后学年享受的奖学金按以上方法执行,以前各学年未享受的奖学金参照上述奖学金标准予以补发。(三)享受奖学金的学生在一个学年内,在必修科目和选修科目考试,考核成绩中出现’不及格’者,其学****成绩奖励部分在4000元基础上,按以下情况处理: ’不及格’者,扣除500元; ’不及格’者,扣除1500元; ’不及格’者,扣除3000元五、乙方在校期间(指:乙方到甲方工作前)本合同终止或发生违约时,甲方委托丙方负责收取乙方应退回的已享受的全部奖学金和应缴纳的违约金。六、甲方在乙方本科毕业取得学士学位后,并在乙方符合国家毕业生体检标准,身体健康的条件下,根据工作需要接收乙方就业