文档介绍：集体宿舍管理制度一、申请住宿条件,集体宿舍管理制度[智库|专题]。1、公司员工无住所或交通不便者,可以申请住宿。2、凡有以下情况之一者,不得住宿:(1)患有传染病者。(2)有不良嗜好者。3、经公司审核,符合条件后携批准件方可入住。4、非本宿舍人员未经登记同意不得入住。二、宿舍现有的器具设备(如玻璃、卫浴设备、门窗、床铺、写字台、衣柜等)本公司以完好状态交与员工使用,如有疏于管理或恶意破坏,酌情由有关人员负担该项修理费或赔偿费,并视情节轻重论处。三、宿舍统一由宿舍长管理,其工作任务如下:1、管理一切内务,分配清扫,保持整洁,维持秩序,负责管理水电、煤气、门户。2、监督轮值人员维护环境清洁及门窗的关闭(尤其夜晚及遇有台风)。3、有下列情况之一者,应通知主管及管理部门:(1)违反宿舍管理规则,情节严重者。(2)宿舍内有不法行为或外来灾害时。(3)员工身体不适应负责或安排照顾,病情重大者应通知其亲友及公司领导并送医院。四、住宿员工应遵守下列规则:1、服从宿舍管理人员派遣与监督2、寝室内不得使用或存放危险及违禁物品。3、个人棉被、垫被起床后须叠齐。4、烟灰、烟蒂不得丢弃地上,烟灰缸及其他易燃物品不得放置寝室。5、换洗衣物不得堆积室内,其余衣、鞋必须收入柜内。6、洗晒衣物需按指定位置晾晒。7、电视、收音机的使用,声音不得过大,以免妨碍他人安宁。8、就寝后不得有影响他人睡眠行为。9、贵重物品应避免携入,遗失由各自负责。10、不得于墙壁、橱柜上随意张贴字画或钉挂物品。11、污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。12、各房间的清洁由住宿人轮流打扫整理。13、对水、电、煤气的使用,应遵照下列规定:(1)水、电不得浪费,随手关灯及水龙头。(2)煤气使用后务必关闭,轮值人员于睡前应巡视一遍。(3)淋浴的水、电、煤气用毕即关闭,浴毕应清理浴池。(4)水电费用按照公司规定标准使用,多余费用需自理。煤气等费用自理。17、不得于床上抽烟,不得于宿舍内吃不良食品。18、员工不得于宿舍内****、打麻将或进行其他不良、不当行为。五、员工对所居住宿舍,应尽管理人责任,不得随意改造或变更房舍。不得将宿舍之一部分或全部转租或借予他人使用,若经发现,即停止其居住权利。六、住宿人员需排轮值人员,负责公共地区的清洁,物品的修缮,水、电、煤气、门窗等的巡视、管理及其他联络事项。七、住宿员工有下列情况之一者,除取消其住宿权利(通宿)外,并呈报公司管理部门议处:1、不服从宿舍长的监督、指挥者。2、在宿舍****、斗殴及酗酒。3、蓄意破坏公用物品或设施等。4、擅自于宿舍内接待异性客人或留宿外人者。5、经常妨碍宿舍安宁、屡诫不改者。6、违反宿舍安全规定者,管理制度《集体宿舍管理制度》(https://)。7、有偷窃行为者。八、本公司提供员工宿舍是以现住人尚在本公司服务为条件,倘若员工离职(包括自动辞职、免职、解职、资遣等)时,对宿舍的使用权当然终止,届时该员工除非得到公司书面批准应于离职日起3天内,迁离宿舍,不得借故拖延或要求任何补偿费或搬家费用。九、迁出员工应将使用的床位、物品、抽屉等清理干净,所携出的物品,应先经舍监或主管人员检查。逾期未搬出物品,公司视为迁出员工弃用。十、公司后勤管理部门负责解释和完善本规定。集体宿舍管理制度(二)(一)住宿须知1、每位员工配置床位一个,被褥一套(棉被、棉垫、枕头各壹)。2、员工必须按照统一编号使用各自的床、卧具等,不得私自随意调换或多占)。3、集体宿舍床位只限员工本人使用,不得带外来人员来宿舍住宿。4、自觉保持宿舍安静,不得大声喧哗,同事之间应和睦相处,不得以任何借口争吵、打架、酗酒,晚上22时后停止一切娱乐活动(特殊情况除外)。5、自觉节约水电,爱护公物,不准在墙上乱钉、乱写乱划,损坏(浪费)公物按价赔偿。6、自觉将室内物品摆放整齐。7、所有探视员工的亲属,必须经员工宿舍管理员批准后,方能进入宿舍,但不得在宿舍内留宿。探访时间:8:00时至22:00时。8、严禁在宿舍范围内搞封建迷信和违法乱纪活动。9、离馆退床时,必须到库房办-理手续,退回宾馆所发的一切物品,遗失则照价赔偿。(二)宿舍房内卫生管理自觉养成良好的社会公德和卫生****惯,保持宿舍内外环境卫生清洁。1、宿舍房间内的清洁卫生工作由住房员工负责,实行轮值制度(如遇加班,不能当天清扫房间卫生者,可找同房间的另一人顶替),每天的卫生值班员负责卫生清洁工作。2、经常清理屋顶的蜘蛛网。3、各人床铺应摆放整齐。4、办公室每周检查、评比一次。(三)消防安全管理1、自觉遵守会馆各项消防安全制度。2、不得私自乱拉乱接电线、插座。3、宿舍内不得使用电热炊具、电熨斗及各种交流电器用具。4、人离熄灯,断电源。5、宿舍严禁吸烟。6、禁止在员工宿舍范围内燃放烟花鞭炮。7、出入房间随手关门,注意提防盗贼。(四)集体