文档介绍：深圳市天威网络工程有限公司( 深圳市鹏劳人力资源管理有限公司)招聘简章一、招聘时间:、招聘地点:北校区招聘大厅三、招聘流程:宣讲会——简历筛选——集体面试、笔试——宣布面试通过者名单及签约四、招聘岗位:片区服务工程师(即:有线电视维护工程师)五、招聘人数:100人六、专业需求:计算机、通信技术、电子信息、电子技术等相关专业优先、有汽车驾驶执照及相关行业实****经验工作者优先七、公司简介深圳市天威网络工程有限公司( 深圳市鹏劳人力资源管理有限公司)深圳市天威网络工程有限公司是深圳市天威视讯股份有限公司的全资子公司,具有独立法人资格,注册资本人民币1000万元,总资产逾2880万元。网络工程公司负责天威有线电视综合信息网的管理维护和应急处置工作,保障传输中心以外的网络政治安全和运行安全,,36万在网有线宽频用户提供上门维护维修、安装及营销服务。} 【员工队伍】公司现有近470名员工,包含一批管理、通讯、计算机等学科的专业人才,其中70%具备大专以上学历,49人具备相关职称。公司始终重视员工成长与企业文化建设,形成了以“关注、理解、行动、成长”为主题的特色企业文化,增进了员工之间的相互理解,加深了员工对现代优质服务理念的认识,提升了团队凝聚力与创新力。} 【公司成果】针对HFC网络的建设与发展,提出了多项技术改进方案与测试标准。在HFC网络最饱受争议的时候,开展了卓有成效的网络优化工作,使HFC网络质量得到极大提升,业务能力大幅提高。网络优化的项目获广电总局科技进步二等奖,相关论文也获ICTC优秀论文一等奖。目前,公司已承接了厦门、合肥、南京、无锡、广州等地的网络优化项目工作。“有线电视网络网格化智能调度系统”项目,获得“2009年度国家广电总局科技成果应用与技术革新奖一等奖”,已于公司内部成熟应用,大大提高了单据派发的效率与成功率。} 【发展战略】面对市场与发展需求,公司制定了各项业务从操作型向管理型转化的发展思路。主动对公司目前提供的各项服务进行优化和创新,通过实施标准化战略、信息化战略、产品化战略,公司正逐步形成“成本低、速度快、质量好”的核心竞争优势。【用工性质】人力资源派遣,即与深圳市鹏劳人力资源管理有限公司签订劳动合同,派遣到深圳市天威网络工程有限公司工作。【招聘职位及介绍】片区服务工程师(即:有线电视维护工程师)【主要职责】负责深圳市有线数字电视、宽带网络安装、维护等相关业务工作,为广大有线电视用户及宽带用户提供优质服务。【职位要求】 1、男,18-26岁,大专及以上学历,计算机、通信技术、电子信息、电子技术等相关专业优先;2、性格开朗、能吃苦耐劳,有较好的沟通能力;3、有音、体、美特长,有汽车驾驶执照及相关行业实****经验工作者优先。【实****期限及工资待遇】1、实****期(未毕业):(1)实****期限为到岗实****起至取得毕业证书;(2)实****津贴前三个月每月“固定工资2080元+伙食补贴230元+提成奖金”;(3)三个月后每月“固定工资2600元+伙食补贴230元+提成奖金”;(4)购买商业保险;提供食宿,个人仅需承担少许费用。2、实****期满(已毕业):(1)取得毕业证书后经公司考核合格者签订正式劳动合同,每月固定工资2830元/月,提成奖金、补贴等另计,综合月薪3000-5000元;(2)按照深圳市