文档介绍：党的群众路线教育实践活动开展以来,我按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,认真开展学****广泛征求意见,对照《党章》党纪、焦裕禄精神和“三严三实”要求,深入查摆问题深刻剖析问题根源,明确了努力方向和整改措施,现将对照检查情况报告如下:一、遵守党的政治纪律,贯彻中央八项规定和省委四个实施办法的情况。多年来,我始终坚持党的领导,坚持党的基本理论、路线、方针和政策,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,带头执行改进作风、密切联系群众的各项规定但与党中央、省、市、县的要求还存在一定差距:(一)遵守党的政治纪律情况1、政治敏锐性不强。平时认为卫生工作主要是抓好防病治病,因而在抓业务方面投入的精力多,忽视了对理论和时事政治的学****对党的大政、方针政策方面学****不够深入,掌握不够全面,领会不够深刻,贯彻落实不够及时,对本部门和社会上的一些小道消息,听之任之,没有及时批评和制止,在班子思想、作风建设和系统党委中心组学****抓的不严格、不到位。2、民主集中制执行的不好,局班子议事时,程序不规范,有的议事事先没有征求意见,开会时才作说明,往往是先说自己的主张和观点,然后让班子成员表现意见,给班子成员独立思考的时间少,准备不充分,有些事情甚至只跟分管领导商量一下,没有上会就去实施。班子召开民主生活会时,存在这说成绩,说问题拐弯抹角,不能面对面批评,民主监督作用有待加强,决策事项相关人员参与少听取意见范围不广,有些议题酝酿讨论时间不充分,决策科学性不强,表决方式简单,以口头为主。3、抓党建工作不到位。一是作为系统党委书记对党员教育培训不够,仅限于局机关支部和各单位主要负责人,且多以会代训,而对入党积极分子和系统内一般党员培训很少。二是对系统党组织建设重视不够,日常工作交由系统专职副书记完成,自己检查、督促、指导不多。三是履行“一岗双责”不到位,没有把业务与党风廉政建设工作有机结合起来,主要靠纪检书记抓党风廉政建设,对本单位和基层院长站、所长教育不够,监督不力,2013年有一名院长被检察院立案查处,2014年有2名院长被县纪检委给予党内警告处分。(二)贯彻落中央“八项规定”和省委四个实施办法情况1、精简会议和文件不彻底,有时可合并的会议没有合并,有时开会不限时间,讲长话、开长会、跑题跑调,一些文件已经下发,仍要在会上宣读,有些文件没有多少实质性意义,完全可以不发。2、厉行勤俭节约制度落实不严格。对单位的水电、电话、电脑、办公室用品管理不严格,仍有浪费现象。对干部职工婚丧迎娶大操大办管理不严。3、联系群众不紧密。工作中深入基层、深入科室、深入病房、深入服务对象家庭少。对群众疾苦、诉求和基层的实际情况掌握到的不深、不细,对一些群众的诉求和基层的需求没有很好解决。联系群众往往是联系基层的院长站领导多,而联系普通职工和病人少,下乡调研听取干部意见的、听群众和服务对象的呼声少。致使对第一手材料掌握不准,决定一些事情有失偏颇,群众不满意。二、“四风”方面存在的突出问题在党的群众路线教育实践活动开展以来,收集到对自己的意见建议条,经过梳理,归纳为条“四风”问题,其中形式主义3条,官僚主义3条,享乐主义3条,奢靡之风3条。(一)形式主义方面1、理论学****自觉性差,流于形式,比较肤浅。自认为自己省委党校理论班毕业,多年来,把具体任务当硬任务,把理论学****视为软指标,学****上走形式,挤时间主动学****少,集体组织学****方式方法比较简单,统一组织学****念念稿子、看看片子,组织讨论交流少。参加理论培训和专题讲座,只是记记笔记,应付了事,有时学****也是与工作关系密切的才学,与工作关不紧紧的少学,往往是急用才学,遇到问题时才理论寻政策,工作需要时才依据、查资料,不能做到,活学活用学以政用,卫生系统中心组学****坚持的不好,年终责任制考核时,为了应付赶着补会议记录、补学****笔记。又如,每年局里订报杂志有八九类,但真正看得很少,即使看也是“读书看皮皮、看读看题题”。。2、抓工作不实,抓落实不力。在机关多,深入基层少,整天忙于事务****惯于以会议落实会议,以文件落实文件,安排部署的多,检查落实的少。比如每年县委工作会议和省市卫生工作会议之后,局里要召开全县卫生工作会议,会上传达上级精神,安排全年任务,签订责任状,之后,就靠分管领导具体抓,自己亲自检查督促的较少,又如,卫生上省市来文比较多,其中有不少自己阅后批转办公室转发后就完事了。再如,近年来实施医改,推行新农合制度、基本药物制度、基本公共卫生项目,每年大小会议安排不下10余次,但实实在在对下面执行情况检查督促和考核评价每年仅为3—5次。对完不成任务的人和事,口头上批评的多,问责处罚的少。3、政绩观偏差,工作被动应付,自认为科级岗位上工作多年进步无望,临近离任,工作只求过得去,不求过得硬,把