文档介绍：复印机租赁合同甲方:_________ 地址:_________ 电话:_________ 乙方:_________ 地址:_________ 电话:_________ 身份证号码:_________ 一、乙方向甲方租赁复印机_________台,机型_________,经甲、乙双方协商,特达成如下租赁协议。二、乙方先交付甲方_________元(人民币)作为机器保证金,如换机追加按金_________元。三、复印价格:每月固定基本租金_________元,包印_________张,超出部分按每张_________元结算,每月结算一次,租金一次性付清。四、租赁期限为_________年,即_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。五、甲方责任:在租赁合同期内,维修、耗材、配件甲方负责(纸张除外)免费为乙方培训操作人员,提供咨询服务。当机器出现临时故障时,甲方在接到乙方通知后24小时内保证机器正常,如遇到特殊故障(在两天内修复不成),甲方提供另一台性能完好的机器给乙方使用,直到机器修复为止。六、乙方注意事项:严格按照甲方规定要求操作和使用机器,保持机器干净,当发现有异常现象时,要及时和联系解决维修,不得用废纸和非复印纸复印,除甲方工作人员外,其它人员不得随意拆装机器和乱调机器。七、在租赁期内,机器如乙方工作人员造成的人为损坏,被盗、火警或因违法经营造成的损失应由乙方负责。八、在租赁期间,双方不得随意提出更改合同,否则对方有权终止合约。九、乙方必须提供本市有效身份证文件。十、租赁期满,如继续租赁需提前向甲方提出。如提前终止租赁必须向对方多付两个月租金作违约金。十一、乙方如转移经营地点必须提前五天通知甲方,否则按违约处理。十二、本机价值_________元,起租日基数_________张,机身号码_________。十三、换机记录机型:_________,机身号码_________,_________年_________日,基数_________张。十四、本合同一式_________份,甲、乙双方各执_________份,双方签字(盖章)生效。甲方(盖章):_________ 乙方(签字):_________ 法定代表人(签字):_________ _________年____月____日_________年____月____日签订地点:_________ 签订地点:_________ 人才租赁协议书合同编号:_________ 甲方:_________ 乙方:_________ 为实现人事管理的规范化、合理化,建立人事管理与人员使用分离的用人机制,使人事工作更好地为用人单位服务,甲乙双方根据有关规定,经友好平等协商,就乙方向甲方租赁人才事宜,达成如下协议: 根据乙方要求,乙方向甲方租赁_________等_________名人才(具体名单见附表《租赁人才名单》),租赁期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,其中试用期从_________年_________月_________日起至_________月_________日止; 一、甲方责任甲方根据乙方的具体要求,在乙方的协助下,为乙方提供如下服务: (不符合_________市有关毕业生接收条件者除外):为租赁员工办理毕业生接收(该项手续费由乙方或租赁员工本人承担,费用标准按_________市人才交流服务中心接收毕业生收费标准)、报到、落户手续。 ,办理转正定级,职称评定,出具有关证明,接转党团组织关系。 、奖金的统计、发放:为租赁员工建立个人工资帐户,为租赁员工办理工资、奖金发放等工作。 :根据有关法律法规的规定,为租赁员工办理社会保险。 :为租赁员工办理工伤保险的理赔工作,租赁员工因执行乙方公务而发生伤亡事故,由甲方负责申报并办理相关理赔工作,超出保险理赔以外的费用由乙方承担。 :为乙方提供人事、劳动有关政策、法规等方面的咨询服务。 ,遵守乙方依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,保证安全生产,按时完成乙方规定的工作任务,爱护乙方的财产,保守乙方的商业秘密。 ,若租赁人才无正当理由在未经甲、乙双方共同同意下自行离职,甲方负责向乙方重新派遣人才或经双方协商同意修改或提前解除此协议。二、乙方责任 (租赁人才在试用期内的除外)。若乙方单方面提前解除此协议,由此导致的甲方与租赁人才之间的劳动合同的解除,根据