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组织生活会查摆问题模板.docx

上传人:小博士 2019/7/23 文件大小:57 KB

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文档介绍

文档介绍:对照检查材料乌鲁木齐市第**中学第*党支部***—、存在的问题一是政治敏锐性不强。在本学期维稳工作中,认为学校防暴队员很多,自己工作较杂,上岗晚一点不会有问题,就出现了上岗迟到早退情况。二是学****不够深入。在政治学****中,对于枯燥的政治理论热情不高,不愿下功夫、把学****当成负担,撰写学****体会时多从网络上东抄西凑应付差事,造成政治理论学****肤浅,流于形式,没有入脑入心。三是调查研究虚浮。,没有提前向值日生进行调查,就擅自认为清洁区没有打扫,要求班主任进行重新打扫,班主任对没有调查研究就下结论的结果很不高兴,致使干群关系疏%—匹。!1!是缺乏进取精神。我在2012年参加小课题硏究中存在有头无尾、半途而废、最终没有结题的问题。不思进E安于现状,缺乏进取精神。五是工作落实不力。在2013年”我没有提早完成学校安排的自治区文明单位复验档案材料的整理工作,思想懈怠,主动性不强,造成最后两天加班加点补材料,档案材料整理粗糙。一是批评与自我批评开展较少。工作中批评别人多,自我批评少。如:2012-2013学年六年级教学质量抽测,我校语文成绩不太理想,在批评成绩较差班级的语文老师时,忘了自己是主抓语文教学的部门负责人,应该先找自己的责任。二是为群众服务的意识淡化。对待周围同志不能始终保持热情的态度,存有烦躁情绪,对教师服务不周欠深入。如2012年九月初,在辅导年级组长修改制定组本教研计划时,个别老师修改好几遍都达不到标准时,我就开始有不耐烦情绪。三是缺乏大局意识。作为一名中层管理人员,只注重了个人或部门意见,而不能站在学校全局去考虑问题。如:2013年4月,学校召开运动会筹备会议,我觉得和自己本职工作无多大关系便开始做自己的事。四是党性观念模糊。作为一名党员,对于