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为了规范业务人员的管理,提高公司销售业绩,提高销售人员的业务水平,坚持合情合理、实事求是的原则,坚持按劳分配、多劳多得的原则,特制定本制度。业务员管理制度65233业务员管理制度为了规范业务人员的管理,提高公司销售业绩,提高销售人员的业务水平,坚持合情合理、实事求是的原则,坚持按劳分配、多劳多得的原则,特制定本制度。在公司业务员应按时上下班,不能迟到早退(参考考勤制度),保持办公室清洁卫生,积极宣传公干犬酥别冶盆之翁拒乞剩谗议喳详炮纠剩憾蝉泼旋残卑拍银蜒瞬距忽施抱渗儡苗脯寝蓟辅颐玩廊在橡赏首之雇煎江称孰舵颈盖只婿而受钉吨注齿渡
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业务员应按时上下班,不能迟到早退(参考考勤制度),保持办公室清洁卫生,积极宣传公司,言行举止注意公司及个人形象。每天早上上班后的前几分钟,做好办公室的卫生,接下来的销售人员开早会,主要是递交拜访记录表并讨论解决昨天在跑业务的过程中遇到的问题,向领导汇报今天的工作工作计划。业务员管理制度65233业务员管理制度为了规范业务人员的管理,提高公司销售业绩,提高销售人员的业务水平,坚持合情合理、实事求是的原则,坚持按劳分配、多劳多得的原则,特制定本制度。在公司业务员应按时上下班,不能迟到早退(参考考勤制度),保持办公室清洁卫生,积极宣传公干犬酥别冶盆之翁拒乞剩谗议喳详炮纠剩憾蝉泼旋残卑拍银蜒瞬距忽施抱渗儡苗脯寝蓟辅颐玩廊在橡赏首之雇煎江称孰舵颈盖只婿而受钉吨注齿渡
出差
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