市中医院党委创先争优活动纪实(精简篇）.doc

文档介绍：市中医院党委创先争优活动纪实
市中医院党委创先争优活动纪实
XX市中医院党委在创先争优活动中,以创建服务好,质量好,医德好,群众满意的三好一满意医院,争当人民满意的健康卫士为抓手,结合医院每年制定的安全发展、技术发展、创新发展、传承发展的工作主题,通过开展创先争优金点子献计, 创先争优金点子论坛,以及优技术、比服务、赛医德活动,开展创建全国重点中医专科,争创省文明单位,争当优质服务之星和杏林十大优秀员工等形式多样的创先争优活动,形成党内带党外、党员带群众,齐争共创的生动局面。医院党委结合实际,制定创优标准,党支部、党员对照标准承诺公示,党委、党支部、群众逐级履诺点评。开展结合实际学标准,立足岗位当先锋等主题实践活动,深化党群共建创先争优。在一线党员中佩戴党徽上岗,主动亮身份,当表率。开展为民服务创先争优,组建8支党、团员志愿者服务队,利用业余时间参加医院党委组织的公益中医活动,215名党、团员志愿者深入工厂、农村、社区以及农户家中,为群众送医送药送健康。与社会慈善团体携手,开设爱心病房,为贫病住院患者减免医疗费,对慢性肾功能衰竭的贫病患者实施医院、市红十字会、患者各承担治疗费用三分之一的三三三制治疗模式;与社会慈善机构---香港狮子会携手,开展爱心为复明,XX光明行活动,为我市白内障患者治疗,缓解百姓看病难看病贵。加强信息化建设,为群众提供安全、优质、便捷的医疗服务。发挥中医药特色优势,以六个砺新促六大创新,即砺新创意中医,促进思路创新;砺新优势中医,促进特色创新;砺新平安中医,促进内涵创新;砺新人文中医,促进服务创新;砺新数字中医,促进能力创新;砺新公益中医,促进模式创新。 2016年,在省中医医院管理年活动中,我院以高比分的成绩位列全省第三名,得到了省领导的充分肯定和高度评价,有力促进了医院各项事业的发展。创先争优活动开展以来,医院无出现一宗医疗事故和医闹现象,好人好事层出不穷,%以上,群众对医院党委创先争优活动综合评价为:优秀,%的党员被群众评议为优秀,%的党员被群众评议为合格,全院无不合格党员。由于我院创先争优
活动载体丰富,具有较强的创新性,医院党委多次被树立为全市党建工作的典型,我院安全科学发展的模式也成为我市卫生行业的标杆。2016年9月,市直机关创先争优活动现场会在我院举行,这是继我院2016年学习实践科学发展观活动向全市作经验介绍后,再次被树立为全市创先争优活动的先进典型。现场会当天,市直6个单位的基层党组织以及党务工作者到我院学习、观摩,医院党