文档介绍：如何打造个人的核心竞争力
傍企业
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加速度学****br/>2
做个有心人
3
抓住机遇
4
写博入圈
5
敢于挑战权威
6
提高“量”
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与众不同
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什么叫核心竞争力
核心竞争力:我的能力别人无法短时复制
什么叫价值?你走了后,一时半活无人顶替
什么叫放假?暂时离职
大多数人只能在一个领域成为专家,所以,你要专,更要“钻”
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如何打造个人的核心竞争力
傍企业
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加速度学****br/>2
做个有心人
3
抓住机遇
4
写博入圈
5
敢于挑战权威
6
提高“量”
7
与众不同
8
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1 傍企业
你的名字值不了多少钱,但加上企业名后就值钱多了
资源的98%靠整合
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1 傍企业
“傍”军校,“傍”出了上校教官
20年从教,23年军龄,曾任通信指挥学院讲师及某野战军团长
5
曾任丝宝集团等企业高级培训师、培训经理、行政人力资源总监等职
1 傍企业
“傍”丝宝等公司,高级培训师7年
感谢丝宝!
丝宝(05-09年)的PPT\WORD\FLASH
是我教的
6
1 傍企业
“傍”出了60多篇文章(不傍公司,我发表不了这么多文章)
7
戴敏发表的14篇HR文章
1
《面试官:企业形象的代表》
前程无忧招聘报,
2
《规范的面试流程(上)》
HR观察,
3
《规范的面试流程(下)》
HR观察,
4
《空降兵:头三脚不应该动文化》
HR观察,
5
《招聘是招待,面试是恋爱》
当代经理人,
6
《企业低效招聘原因诊断》
人才资源开发,2006. 2
7
《人力资源管理者的五大矛盾》
人力资源管理,
8
《学分制:e-learning培训的管理利器》
培训,
9
《内部讲师激励设计的“三板斧”》
培训,
10
《换个思路做招聘》
人力资源·HR经理人,
11
《理想到现实的回归》
管理@人,
12
《Flash:培训课件中的“闪客明星”》
培训,
13
《提高课程表现的五个招数》
培训,
14
《丝宝集团课程体系创建“三步法”》
培训,
8
1 傍企业
站在巨人的臂膀上更容易成功
赚小钱难,赚大钱易
同流才能交流,交流才能交心,交心才能交易
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如何打造个人的核心竞争力
傍企业
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加速度学****br/>2
做个有心人
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抓住机遇
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写博入圈
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敢于挑战权威
6
提高“量”
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与众不同
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