文档介绍：旧圃镇共青团工作情况汇报
旧圃镇共青团工作情况汇报
各位领导、各位同志:
旧圃镇的共青团工作在镇党委的正确领导下,在共青团昭阳区委的领导和指导下,围绕镇党委、政府的中心工作,结合自身实际,做了大量的工作。现将旧圃镇的共青团工作简要汇报如下:
一、旧圃镇共青团工作的基本情况
,是昭阳区最大的乡镇之一,现有中学一所,小学9所,有共青团员1890余名,学生团员869多名,设有镇团委1个,中学团总支1个,团支部38个,团干部11名。
许多年来,共青团工作基本上是处于停滞状态的, 2006年旧圃、土城两乡镇撤并后,原土城中学随即更名旧圃中学,这对旧圃镇的共青团工作来说,是一个极大的机遇。我们便积极利用中学这个主要阵地,紧紧围绕镇党委、政府的各项工作,密切结合自身工作,开展了大量的工作。
一是积极加强对中学团总支的领导和指导,在学校内广泛开展各种文体活动,陶冶学生情操,为学生团员搞好服务,帮助困难学生,为学生的学习和发展提供锻炼的舞台。
二是围绕镇党委、政府的中心工作,积极开展宣传活动,在学校、集镇对新农合筹资、新农村建设、狂犬病预防等进行宣传,联合司法所、妇联、劳动保障事务所等部门定期开展禁毒、法制宣传、青年外出务工培训等活动。
三是认真组织群众向四川灾区群众献爱心捐款活动,积极支援四川灾区。
四是积极支持和参与团区委开展的重大活动和工作。
五是认真完成上级交办的各项工作任务。
这些工作的开展,使旧圃镇的共青团工作从停滞状态开始慢慢向前发展。
二、存在的困难和问题
旧圃镇的共青团工作虽已逐渐步入正常状态,但存在的困难和问题则更加突出,这些问题的存在不得不引起我们深思。
1、基层团组织建设停滞甚至退缩。旧圃镇共有9个行政村,但没有一个村的团总支是健全的,团的组织或名存实亡或名实俱亡,有的徒有虚名,多年来未曾开过一次会,不曾搞过一次活动,村级共青团工作已处于停滞状态,许多毕业学生团员把组织关系一直留存了学校。究其原因,主要是因为农村基层财力有限,无力增加专职团干部,而村两委干部的工资又非常低,即使是兼任团干部,也都无心无力去开展共青团工作,导致了基层团组织特别是村级团组织建设的停滞和退缩。
2、团干部素质的不平衡性。主要表现为:一是年龄结构偏大,团干部的年龄都在25岁以上;二是文化程度偏低;三是基本属兼职团干部,团干配备难,其中也包括团干无人当,无人选;四是部分团干部对团的工作热情不高,工作消极、被动,他们认为,当前全国上下以经济建设为中心,团的工作与经济工作联系不大,活动搞与不搞无关紧要,工作缺乏积极性和主动性,基本不关心共青团工作,更不用说参与共青团工作了。
3、团组织资源的有限性和团员的流动性。随着社会的不断发展,对年青人提出了越来越高的要求,团组织的有限资源与培养青年的责任这一对矛盾越来越突出。主要表现在:一是团的人才资源优势削弱,农村的青年人才不断涌向城市,团员流动和人员的不确定性日益增加,客观上导致农村团员青年的整体素质不断下降,基层团组织难以挖掘自身的青年人才优势服务村镇,同时形成了教育无对象,组织无团员的现象。
3、团员青年思想需求的多样性。丰富多彩的社会,深刻影响着作为团工作主体对象的团员青年,他们的思想观念、价值取向日趋多样化,人生定位和物质文明需求也具有多层次性,这显然与团工