团队两日拓展活动方案讲义.ppt

文档介绍：团队两日拓展活动方案Template受训单位培训目标打破传统思维激发个人潜能促进团队凝聚增强团队协作队员相互信任培训地点活动背景应用整合通过体验式学****先体验,后分析的学****形式使参训队员自我醒悟,换位思考。发现团队和自身的问题,并与日常工作、生活结合,找到合理可行的解决方案。建立团队有效沟通,消除各种人际冲突,实现成员间的交流行为,使成员在情感上互相依靠,在价值观上高度统一。激励士气,减轻恐惧和焦虑,增强团队之间的向心力和凝聚力,防患于未然,为团队建设发下良好的基础,同时提高工作效率团队凝聚高效团队成熟团队潜在团队假象团队团队成绩群体团队分为几个层次:群体、假象团队、潜在团队、成熟团队、高效团队。团队凝聚力及团队绩效都与团队类型有着密切的联系。体验式培训,能够帮助您发现团队团队所属层级,并且实现团队的腾飞。团队行为曲线心理学领导学管理学组织行为学学校体育学教育学拓展体验式培训涵盖多领域理论体验反思归纳整合应用体验式学****圈项目展示旗人旗事队歌、口号和队旗,将团队的文化变得更为具体和实在――让队歌、口号和队旗无时不刻地激励我们!项目意义团队成立期——增进沟通和协作迅速凝聚团队团队风采展示急速60秒考验团队的速度,智慧与***,尽量短的时间内需要把散落在绳子区域内的代表数字1~30的卡片按顺序拿排列出来。规则:。。(卡片顺序错误,超时),本轮即失败,60秒结束后回到讨论区,准备下一轮。项目意义1、考验团队的有效沟通2、训练团队收集、归纳信息的能力团队沟通项目南水北调团队每一位队员利用手中的PVC管道将水源引入制定地点,以用时最短完成任务的队伍为获胜方。。。,各成员之间的沟通方式与行为方式的变化及所需要的调整。团队竞赛项目