文档介绍：:..公务员面试分类模拟题计划组织协调能力类(八)论述题丄、要你组织个下岗工人调查,你如何组织?2、 省里有人来我市进行专项监督(检查)活动,市里的领导叫你去安排相关的工作事宜,你会怎么做?3、 你现在是单位人事处一名工作人员,现在有三件事由你来处理,必须今天都做完,下班前,要交给领导审核:A・你单位今年招录的公务员笔试成绩已经出来了,现在要拟一份面试标准,并准备相关事项。,可有的联系不上。。4、 学校邀请来宾进行毕业牛就业指导,如果由你来组织,你会怎么做?5、 建立学生心理档案,你如何做?答案:论述题1、这是一道活动组织题,大家要先关注这道题的活动对象是下岗工人,因此,要分析以下几个方面的问题:首先,这个调查的目的是什么;其次,如何开展调查;再次,如何让下岗工人支持该次调查。分析好这些问题,就能全面把握这个问题了。(丄)调查的第一步,就是制订调查方案。制订好调查方案、写好调查问卷是成功的第一步。调查问卷包括的内容应涵盖:工人下岗后所获得的社会帮助来源于哪些方面,收入来源包括哪些方面,下岗后的收入有多少,是否足够,下岗的原因是什么,是哪些因素制约下岗工人垂新上岗,如何帮助下岗工人提高就业能力等。同时,调查问卷屮还可以包括心理方面的内容,要了解下岗工人心屮所想,才能从根本上解决这个社会问题。还必须确定调查的具体时间,参与调查的工作人员,调查活动所需经费等。方案拟订后送领导审扌比。、(2)方案审批通过后召集参与调查的工作人员开会,明确分工,责任到人,并根据调查方案开展调查活动。首先,开展调查时,要随机抽样,万不可接受某些事先安排的受访对象。其次,要匿名。匿名有利于消除受访者的疑虑,使其可以畅所欲言。再次,要单独面对受访者,保证受访者在'、不受任何外界因素影响〃的情况下,真实表达个人看法。(3)调查后对资料进行整理,对数据进行统计,对问题加以分析总结,形成书面的调查报告,呈送领导审阅。同吋,在可能的情况下,将调查结果公开,让大众知晓、'社会现实〃,让更多的人关注这一问题。只有这样,下岗工人才能相信并支持该次调查。 2、如果省里有人来我市进行专项监督(检查)活动,市里的领导叫我去安排相关的工作事宜,首先,我要感谢领导对我的信任。其次,要确定检查组的专项监督(检查)的目标是哪些方面,在有关工作组的领导到来前,自己要先了解专项监督(检查)的目标的各个方面,将存在的不足和整改后的情况先记录下来,在领导到来时再如实汇报相关情况,使领导们检查工作时能够在较短的时间内有重点地检查相关的项目。再次,要在领导来检查前安排好相关的流程。比如,是哪些领导来检查,同时确定是否需要派车接送,确认领导到来的时间和随行人员的人数,还要确定领导们Z间是否存在分工,如存在分工,还要确认领导们分别检查哪些项目。了解了情况后,就做好流程表,具体安排整个检查过程中的时间、地点、接待的人员及各种具体的事项。在领导检查的当天,把领导接到检查地点后,要把检查工作的流程表发给领导和相关的随行人员,以避免在检查过程中出现混乱的情况。同时要把白己所记录的问题和检查前所整改的情况如实向领导反映,方便领导了解情况。在省检查组检查完毕后,我会撰写书面的汇报,向市里的领导汇