文档介绍：创新工作室创建计划创新工作室创建计划为加强和规范公司创新工作室建设,强化“创新+实训”模式,推进创新工作室规范化、制度化、标准化发展,促进公司员工素质提升,服务创新型企业建设。根据《关于推进创新工作室建设的实施意见》有关要求,经研究,决定全面推进创新工作室创建工作。现将有关事宜通知如下:一、工作目标实现各车间创新工作室覆盖率100%。二、创建要求创新工作室可分为劳模创新工作室、团队创新工作室、高技能人才实训室三种形式,分为技术、管理和服务等类型。应具备以下条件:(一)场所固定。所在单位应提供创新、实训功能明确的固定场所。(二)设施齐全。配备必要的专业资料、器材工具、信息网络、办公电脑等基础设施,尤其要装备实训器材。(三)组建团队。主创人员可根据实际需要配备成员,形成知识、专业、年龄等结构合理的创新工作团队。(四)制度完善。建立创新创效、实训实践、传承传播、成长成才、内部管理(含项目管理、资金管理、奖励激励)等五项基本制度。(五)资料健全。创新活动开展要有准确、详实的资料记录;建立创新工作室成员档案,全面反映工作室的工作流程和工作状况;有工作计划、已获创新成果、近期创新项目、活动记录等记载;有组织机构、总体目标、研究项目、攻关目标、工作职责等内容。三、时间安排(一)自查申报创新工作室示范点由各单位直接申报。各单位对本单位创新工作室开展自查总结,并申报《创新工作室创建登记表》(见附件)。(二)创建实施各单位根据创建要求,自行组织创建实施,要突出创新成效和软硬件建设。(三)审核验收由公司工会组织人员对各单位创建的创新工作室进行审核验收。(四)命名挂牌经审核具备创建条件的创新工作室,予以命名挂牌。四、有关要求(一)各单位要充分认识开展创新工作室创建工作的重要意义,重视创新